【正文】 有明確具體的規(guī)定，努力做到環(huán)環(huán)相扣、嚴(yán)細(xì)縝密，滴水不漏。近年來，天發(fā)公司工會按照全年總體工作安排，在每季度對工作進(jìn)行總結(jié)、對下季度工作目標(biāo)和打算進(jìn)行計劃的基礎(chǔ)上，增加了對每周工作也進(jìn)行總結(jié)，并將下周計劃匯總到辦公室，由辦公室整理后上報工會領(lǐng)導(dǎo)，使工會各項工作更加具體、嚴(yán)密。把握五個重點(diǎn)做好工會辦公室工作 第一篇：把握五個重點(diǎn)做好工會辦公室工作把握五個重點(diǎn)做好工會辦公室工作 工會辦公室是工會的主要職能部門之一，處于承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的中樞地位，擔(dān)負(fù)著參與決策、管理事務(wù)的重要職責(zé)，對工會工作的開展起著舉足輕重的作用。為領(lǐng)導(dǎo)提供了更加詳實、具體，動態(tài)性更強(qiáng)的工作進(jìn)展和計劃方案，切實發(fā)揮出了超前謀劃、超前服務(wù)的優(yōu)勢和辦公室的參謀助手作用。今年以來，天發(fā)公司工會辦公室為進(jìn)一步加強(qiáng)工會日常管理工作，提高工作質(zhì)量和效率，保證整體工作的高效有序運(yùn)行，對工會內(nèi)部管理制度在原有的基礎(chǔ)上又進(jìn)行了更加明確細(xì)致的規(guī)定，并以文件形式下發(fā)給每一名工會干部。這樣才能使各項工作得到很好落實，才能保證整個系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)流暢，才能提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。特別要發(fā)揮好職工群眾創(chuàng)新主體的作用，創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)、爭一流，使工作始終與形勢的發(fā)展相吻合。一是處理好紀(jì)檢監(jiān)察工作與縣委中心工作的關(guān)系。三要克服職能發(fā)揮上的不適應(yīng)。二是完善各項制度，規(guī)范服務(wù)行為。所以說加強(qiáng)廉政教育，做到警鐘常鳴是在救人，社會上有人認(rèn)為查案是整人，這種思想是錯誤的，如果紀(jì)委發(fā)現(xiàn)問題坐視不理，使違紀(jì)者積小錯成大錯，釀成嚴(yán)重后果，到時候后悔莫及。圍繞縣里的中心工作開展監(jiān)督檢查是我們紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)大局的重要體現(xiàn)，要對縣委、縣政府年初安排的各項重點(diǎn)工作的落實情況加強(qiáng)監(jiān)督檢查，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時向有關(guān)單位提出建議，該整改的整改、該處理的嚴(yán)肅處理。第三要認(rèn)真履職。從發(fā)行工作的特殊性要求和管理工作的一般性要求出發(fā)，我把它歸納為8個重點(diǎn)問題： 一、樹立創(chuàng)新理念 思想是行動的指南。報紙發(fā)行就是通過我們把報紙這種特殊的商品在市場上銷售出去。三是追求發(fā)行服務(wù)最優(yōu)化的要求。年終考核要把工作有沒有創(chuàng)新，善不善于總結(jié)經(jīng)驗作為重要內(nèi)容。對我們構(gòu)成哪些新挑戰(zhàn)。三是間接的市場分析，要建立詳細(xì)的數(shù)據(jù)庫?；仡欉@兩年的工作，凡是動手早的工作，大多完成的較出色，動手晚的都相對被動。謀劃既有全局的謀劃，也有局部的謀劃；既有全年的謀劃，也要有階段性的謀劃。尤其是現(xiàn)在市場開發(fā)的空間越來越小，發(fā)行密度越來越大，與對手的競爭越來越激烈，短兵相接的情況越來越多。想到這些問題，有了應(yīng)對辦法，如何去實施，要在精神準(zhǔn)備的同時，做好物質(zhì)準(zhǔn)備。這一點(diǎn)對于發(fā)行工作來講至關(guān)重要。二是聚精會神謀對策。第二，對基層各站或投遞員反映的重要問題，報社領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)行公司的領(lǐng)導(dǎo)層要高度重視，認(rèn)真研究，有些還要給予答復(fù)，否則就會喪失大家對報社整體建設(shè)的關(guān)注，不利于培養(yǎng)員工的的全局意識。部門不同，情況不同，具體問題的處理方法和獎懲尺度都是不同的，需要管理人員不斷研究和總結(jié)。二是培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。這表明貧困地區(qū)要加快發(fā)展步伐，加大招商引資和項目建設(shè)工作力度，需要占用大量的土地搞基礎(chǔ)設(shè)施和項目建設(shè)。堅持做到土地開發(fā)整理與建設(shè)社會主義新農(nóng)村相結(jié)合，與發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、建立農(nóng)業(yè)高科技示范園相結(jié)合，與扶貧助困、農(nóng)民脫貧致富相結(jié)合，與村莊和集鎮(zhèn)規(guī)劃、農(nóng)田水利規(guī)劃等相關(guān)規(guī)劃相配合協(xié)調(diào)。嚴(yán)格現(xiàn)場管理，對每一項施工 5設(shè)施建設(shè)得到加強(qiáng)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件得到改善，能促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，鞏固土地開發(fā)整理成果，在土地開發(fā)整理項目竣工驗收合格后，縣土地開發(fā)整理中心要會同項目所地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，按照經(jīng)批準(zhǔn)的土地權(quán)屬調(diào)整方案，公平、合理地分配土地權(quán)益，確定土地所有權(quán)、使用權(quán)和他項權(quán)利，將土地和有關(guān)設(shè)施移交給村民委員會或村民小組，落實開發(fā)整理后耕地的耕種措施，高效集約利用。抓住出臺“十二五”規(guī)劃、慶祝建黨九十周年的機(jī)遇，深入搞好基本國策、現(xiàn)行政策和人口形勢宣傳教育，正確引導(dǎo)社會輿論導(dǎo)向，增強(qiáng)各級人口意識、憂患意識和責(zé)任意識。通過修訂村規(guī)民約，促進(jìn)宣傳教育、移風(fēng)易俗和新型婚育文化建設(shè)的深入開展；促進(jìn)鼓勵與制約并舉、政府與集體經(jīng)濟(jì)互動、民生普惠與計生優(yōu)惠相銜接的利益導(dǎo)向政策體系的落實和健全完善；促進(jìn)強(qiáng)化村（居）基礎(chǔ)和基層計生協(xié)會建設(shè)，增強(qiáng)村級自治能力，提高管理服務(wù)水平。堅持部門合作共贏，充分利用相關(guān)部門人口信息資源，以人口基礎(chǔ)信息平臺建設(shè)為基礎(chǔ)，全面推進(jìn)人口信息化建設(shè)，提高人口統(tǒng)計質(zhì)量，提升人口計生管理服務(wù)水平。 進(jìn)一步加強(qiáng)人口計生理論研究，全面提高隊伍思想理論建設(shè)水平。結(jié)合工作進(jìn)程中反映的問題，進(jìn)一步深化對人口計生工作的基本矛盾、性質(zhì)、特點(diǎn)和規(guī)律的研究，引導(dǎo)各級確立正確的工作理念、指導(dǎo)思想、工作思路和方式方法。堅持有所為有所不為和大有作為的原則，根據(jù)部門職能要求和計劃生育技術(shù)機(jī)構(gòu)能力，努力做好出生缺陷一級預(yù)防工作。人口計生工作重點(diǎn)在農(nóng)村，難點(diǎn)在社區(qū)。 繼續(xù)穩(wěn)定低生育水平，治理出生人口性別比偏高問題。一是運(yùn)用市場機(jī)制，強(qiáng)化管理保護(hù)措施。規(guī)劃設(shè)計方案草案出臺后，要通過召開座談會、給群眾一封信、張貼公告、媒體宣傳等形式廣泛征求意見，以保證規(guī)劃設(shè)計科學(xué)、合理、利于長遠(yuǎn)發(fā)展，符合群眾意愿，為項目順利實施制定了“行動指南”；在項目的實施過程中，當(dāng)?shù)剞r(nóng)民對項目的規(guī)劃設(shè)計、總體布局、土地平整、田間道路走向應(yīng)有一定的知情權(quán)和發(fā)言權(quán)。要確保耕地總量動態(tài)平衡，就必須加大補(bǔ)充耕地力度，而補(bǔ)充耕地的主要途徑就是土地開發(fā)整理。我們要建立人才儲備機(jī)制，注意發(fā)現(xiàn)人才，引進(jìn)人才；建立人才培養(yǎng)機(jī)制，注重人才的潛能轉(zhuǎn)變；創(chuàng)造有利于人才成長的環(huán)境，鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出。二是具