地稅所半年工作總結(jié)(完整版)
【正文】 式多樣的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。做到底數(shù)清，情況明，隨時掌握所轄企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營變化情況，特別是重點稅源企業(yè)，實行分級管理制、建立聯(lián)系點制度。 （二）學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，是制約精細化管理的主要因素。四月份，我們配合區(qū)局征管科對。我們共完成了三個動作，一是認定辦理了。以落實精細化管理為重點，努力完成區(qū)局交給的各項工作。 （二）、積極參加了區(qū)局組織的“八榮八恥”討論活動。處罰。使全所走向了規(guī)范化管理，制度化建設(shè)，文明化服務(wù)的管理軌道。具體堅持“十抓”： （一）抓收入。在原有的基礎(chǔ)上抓落實、抓完善、抓提高，做到有章可循，用制度管人。全員牢固樹立創(chuàng)新意識，以創(chuàng)新的理念指導(dǎo)各項工作，在稅收業(yè)務(wù)方面力求抓出12項有影響力、新穎的亮點。表彰、舉薦想干事、能干事、會干事的。 （二）、措施更新。方便納稅人及廣大群眾前來辦理稅務(wù)工作。全年我們將進行四次稅務(wù)排查、稅收調(diào)查。 第6頁 共6頁。探索建立納稅單位信用等級制度，進一步優(yōu)化稅收環(huán)境。努力拓寬稅基，培植稅源，參與招商引資。積極開展“地稅與民”、“納稅人是上帝”等主題教育活動，擴大地稅的知名度，贏得廣大群眾對地稅工作的信賴和支持。
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