地稅局信息調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)交流(完整版)
【正文】 科室很難全面、完整的反映出來。局領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常就一些全局性的重要信息及調(diào)研課題為辦公室人員出題目、提要求，并親自動手修改稿件，極大地調(diào)動了干部的寫作積極性。據(jù)我們了解，去年我局有70%以上的干部職工在工作之余堅(jiān)持寫信息、搞調(diào)研，既促進(jìn)了工作的開展，又大大提高了全局的信息調(diào)研工作水平。現(xiàn)將我局在信息調(diào)研工作中的主要做法匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全信息調(diào)研工作網(wǎng)絡(luò) 信息調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策的重要基礎(chǔ)和依據(jù)，也是領(lǐng)導(dǎo)了解情況、指導(dǎo)工作的主要手段和渠道，在稅收工作中起著十分重要的參謀和助手作用。其中，省局采用5篇，市局采用45篇，市政府辦公廳采用56篇，xx市委、市政府采用40篇；三篇調(diào)研文章被省局及國家級新聞單位采用。半年、年終考核時，完成報(bào)送和采用指標(biāo)的，得基本分；完不成報(bào)送和采用基本數(shù)量的，予以扣減單位目標(biāo)管理考核相應(yīng)分值；對各單位報(bào)送的高質(zhì)量、有價值的信息及調(diào)研文章，經(jīng)市局推薦上報(bào)并被上級采用的，根據(jù)采用級次，作為特別加分項(xiàng)目在目標(biāo)管理考核時予以加分獎勵。局領(lǐng)導(dǎo)還帶頭開展調(diào)研活動，經(jīng)常深入基層，加強(qiáng)調(diào)查研究，撰寫調(diào)研文章。為提高信息調(diào)研文章的寫作水平，局辦公室人員經(jīng)常向市局專業(yè)人員學(xué)習(xí)請教，了解上級信息需求動向和寫作技巧知識。即圍繞某一時期的稅收工作重點(diǎn)，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，及時將領(lǐng)導(dǎo)或上級正在抓的主要工作進(jìn)行搜集整理和提報(bào)，促進(jìn)工作落實(shí)。去年以來，圍繞優(yōu)化稅收服務(wù)，我局在加強(qiáng)稅收宣傳、提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量等方面做了大量工作，我們及時進(jìn)行整理成信息上報(bào)，先后被省局、市局、xx市政府和xxx市委、市政府采用，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。今后，我們將以這次會議為契機(jī)，虛心借鑒兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)，取人之長，補(bǔ)己之短，加大力度
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