發(fā)展黨員工作的實踐與思考(完整版)
【正文】 積極探索新形勢下發(fā)展黨員工作的新途徑、新方法，進一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，強化基層組織建設(shè)目標，注重做好在各類人才中發(fā)展黨員工作。我縣結(jié)合工作實際，每年都制定出《發(fā)展黨員工作計劃》，對發(fā)展黨員的指導(dǎo)思想、工作重點、發(fā)展數(shù)量、年齡文化結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)措施和領(lǐng)導(dǎo)責任等方面提出了明確目標和要求，使發(fā)展黨員工作措施具體、責任明確。第三是交任務(wù)、壓擔子，在實踐中鍛煉和考驗入黨積極分子，促進了入黨積極分子的成長成熟。確保到2011年，90%以上的基層黨員干部掌握1至2門實用技術(shù)，“雙帶”型村干部和黨員達到60%以上。 六是重管理，提高發(fā)展黨員的整體質(zhì)量。 三、存在的問題 一是重視程度不夠。 四、對策與措施 一是加強培訓(xùn)，提高各級黨組織對發(fā)展黨員的認識。當前，要解決好改善結(jié)構(gòu)與保證質(zhì)量的關(guān)系問題。為了適應(yīng)發(fā)展的需要，按轄區(qū)與按行業(yè)、產(chǎn)業(yè)相結(jié)合設(shè)置黨組織，也將提上黨建工作的議事日程。以此為契機，針對在非公有制經(jīng)濟組織、農(nóng)民工群體、民營企業(yè)等發(fā)展黨員滯后的現(xiàn)狀，各級黨組織應(yīng)結(jié)合各自實際情況，采取積極有效的辦法，做好這些領(lǐng)域的發(fā)展黨員工作。要在保證質(zhì)量的前提下，從改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)出發(fā)，有重點地發(fā)展新黨員。同時，加強對黨組織書記、黨務(wù)工作者的培訓(xùn)，使他們明確新時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和基本方針，認識到認真做好發(fā)展黨員工作，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)，保證黨的事業(yè)后繼有人，使黨組織保持旺盛的生機和活力的現(xiàn)實需要。在實際工作中，存在重視抓經(jīng)濟建設(shè)而忽視了黨的建設(shè)；重視了抓黨支部班子建設(shè)而忽視了黨員隊伍建設(shè)，缺乏工作主動性和預(yù)見性。在規(guī)范發(fā)展黨員工作程序方面。我縣在加強黨的基層組織建設(shè)工作中，把加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)擺到首要位置來抓。為扎實推進黨的基層組織建設(shè)，壯大農(nóng)村黨員隊伍，不斷為黨組織注入新鮮血液，xxxx縣要求各級黨組織轉(zhuǎn)變觀念，主動教育引導(dǎo)優(yōu)秀青年、致富能手等，把他們及時吸納到黨組織中，特別注重從本村現(xiàn)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1