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廠長在大會上的致辭材料(完整版)

2025-10-01 21:58上一頁面

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【正文】 與實(shí)質(zhì)??次覀兛偛款I(lǐng)導(dǎo)降薪達(dá)到百分之五十,而老百姓只降薪百分之二十。雖然當(dāng)時能源與原材料上漲了一倍,但我們預(yù)計還會繼續(xù)上漲。爭取在春節(jié)前兌現(xiàn)。 20xx年,鋮誠集團(tuán)將是大跨步,大發(fā)展的一年,雙陽工業(yè)園區(qū)的開發(fā),讓我們再次感受到了鑄誠的強(qiáng)大和強(qiáng)勢,相信我們室內(nèi)門也會在鑄誠集團(tuán)大躍進(jìn)的時代取得讓所有人矚目的成績。當(dāng)然做到這些,需要的不僅僅是科學(xué)態(tài)度,還有更多精力的投入,和長久的堅持。讓用戶使用到舒適、環(huán)保,安全的家居建材。 為了改善鑄誠室內(nèi)門的質(zhì)量問題、供貨周期問題、打包漏打配件問題,20xx年我們將5s、erp更深入的貫徹到我們的管理當(dāng)中,5s活動起源于日本,并在日本企業(yè)中廣泛推行,它相當(dāng)于我國企業(yè)開展的文明生產(chǎn)活動。它對生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境全局進(jìn)行綜合考慮,并制訂切實(shí)可行的計劃與措施,從而達(dá)到規(guī)范化管理。在20xx年我們也將改進(jìn)鋼木門的結(jié)構(gòu),推出4個色系,8個款式的大幅降價,雖然降價,但質(zhì)量絕對不變。致力于把每一個細(xì)節(jié)都落到實(shí)處,把每一個環(huán)節(jié)都做到精益求精,每一個過程都力求完美,讓用戶看到的不是一個冷冰冰的產(chǎn)品,而是一種溫馨美好的生活方式。 希望各位在本次會議上都能夠收獲到自己想要得到的,更希望鑄誠集團(tuán)能通過這次大會來發(fā)現(xiàn)更多的不足,然后在接下來的日子里,不斷的提升自己。我們今天是慶祝新年的酒會,大家應(yīng)該盡情地高興。誰知竟然是快速下降,所以我們沒有很好地預(yù)測到這個結(jié)局。雖然我們各級領(lǐng)導(dǎo)年底兌現(xiàn)不變,但戰(zhàn)勝金融危機(jī)的表彰按這個責(zé)任進(jìn)行獎勵。 在這次兌現(xiàn)20xx年年薪工資的過程中,我們也要把員工的工資補(bǔ)償部分。但我們并不能對外公開這個秘密,因而員工所降的工資還不能全部補(bǔ)回。雖然現(xiàn)在不執(zhí)行下崗這個原則,但我們鼓勵自由離開總可以吧。在這些年的兌現(xiàn)與分配制度中,我們始終體現(xiàn)了這個原則。 我們現(xiàn)在的各級領(lǐng)導(dǎo)是我們廠里的既得利益者,我們想把保持地位不變作為首要任務(wù)。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在并不是市場效益,而是我們與國際差價的利潤。那時我們就會享受到金融海嘯帶來的美味。 二、本年在工作作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)方面的情況廠長質(zhì)量工作發(fā)言材料 工作作風(fēng)建設(shè)方面: 久恒公司黨總支關(guān)于治理庸、懶、散、軟、松不良行為的通知下發(fā)后,我廠立即召開專題會議傳達(dá)通知精神,將治理庸懶散軟松活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用,教育黨員干部牢固樹立只有落后的領(lǐng)導(dǎo),沒有落后的員工的工作理念,提升黨員干部勤政廉政意識。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論,用黨的理論武裝自己的頭腦,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,使自己樹立正確的積極的人生觀、價值觀,并學(xué)會用科學(xué)的觀點(diǎn)分析問題和解決問題。二是力求工作創(chuàng)新。能夠堅持大的原則,但個別時候還存在違規(guī)吃喝和超標(biāo)準(zhǔn)接待行為,這種問題的存在,盡管是工作需要,但嚴(yán)格地講,也是違反廉潔自律規(guī)定的行為。今年我堅
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