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辦公室職工個人工作總結(jié)(完整版)

2024-09-28 21:39上一頁面

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【正文】 受廠部考核。在過來半年中,我積極參加廠部組織的相關(guān)活動,并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、財會、管理以及葡萄酒釀造工藝流程等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。 工作缺乏條理性、計劃性,導(dǎo)致工作完成不及時、拖沓、延誤等情況,這有主觀學(xué)習(xí)不夠、精力分散的原因,也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因,但主觀原因還是主要的。 六、及時完成了公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)編碼、收費許可證等公司證照的年審工作。辦公室職工個人工作總結(jié) 主要工作: 一、我配合辦公室主任負(fù)責(zé)起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》、《加班管理辦法》、《就餐管理辦法》等六項制度,修訂了《效績考核辦法》。 七、按要求負(fù)責(zé)起草了公司的文件、請示、函等各類文稿,但在請示上報后,催問工作不及時,存在報與公司后就不再催問的現(xiàn)象??v觀全年工作,上半年略好于下半年,但并不是說上半年工作就做的好,整體上嚴(yán)格地說,今年的工作很不盡如人意,如用是否稱職來作自我評價,我認(rèn)為只能是勉強稱職。 二、存在的問題及今后努力的方向 來到運營部學(xué)到了不少專業(yè)知識,也提高了個人技能,但距領(lǐng)導(dǎo)和各方同事的要求還依然存在一些差距,主要有:在工作行為方面,極個別時候存在散漫和拖拉現(xiàn)象,還需加強批評和自我批評,徹底摒棄不良行為,提高和強化自身行為。 在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,不遲到不早退,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);以節(jié)約成本,提高效率為目的開展和完成工作;虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,工作認(rèn)真主動,吃苦在前,帶頭完成與工作相關(guān)的衛(wèi)生清掃和環(huán)境美化事宜,按 1時按質(zhì)完成本職工作。工作上注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽,不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,全面提升自身和專業(yè)素質(zhì)和技能。 總的說來,我進廠至今,在思想上,我一直珍視現(xiàn)有的工作環(huán)境,以能為酒莊做出應(yīng)有的貢獻為己任。在過來半年中,我積極參加廠部組織的相關(guān)活動,并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、財會、管理以及葡萄酒釀造工藝流程等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。在業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能方面,還存在能力不足問題,隨著新知識、新科技、新工藝的發(fā)展,需加大學(xué)習(xí)力度,適應(yīng)新形勢下工作。 2 第五篇:職工個人工作總結(jié)2016年上半年工作總結(jié) 本人進入我廠參加工作已將近3年,在進入2016年上半年以來,我始終如一嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī),遵守部門各項規(guī)章管理制度,在廠、部門各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在同事們互勉認(rèn)真幫助下,積極、主動、精心做好每項本職工作,按要求完
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