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副中隊長述職報告(完整版)

2025-10-01 20:46上一頁面

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【正文】 早檢查、交接班、操課等各項工作,完成好值班隊長的職責。我虛心向指導員、隊長和班長骨干們請教管理方法,豐富自身管理經(jīng)驗。 中隊是否有戰(zhàn)斗力,作風是否過硬,支部一班人是關鍵。因此,在平時我十分注重自身的理論學習和素養(yǎng)的提高,刻苦鉆研馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民同志的三個代表重要思想,特別對胡錦濤主席的科學發(fā)展觀進行了深刻學習,不斷用先進的思想理論來武裝自己的頭腦,指導自己在本職業(yè)務上的實踐。這些努力對整個中隊建設取得好成績發(fā)揮了很好的推進性作用。以情帶兵,用心管理,以良好的形象影響和帶動戰(zhàn)士。 在滅火救援,我多學習、多觀察、多思考,增強自己的滅火指揮能力。一是不能正確處理工作和學習的關系,學習往往是淺嘗輒止,系統(tǒng)性不強,不能持之以恒,理論學習的深度和廣度也不夠。工作得到了領導的認可,但是管理經(jīng)驗還不豐富,業(yè)務技能還有待提高,對自身的要求還不夠嚴格。 轉換角色,抓住重點,工作定好位 在廠項目部上級領導的真確指導下,使我隊各項安全工作得到了完善或規(guī)范。另外在組織安全生產(chǎn)時,落實執(zhí)行九項特殊作業(yè)制度或危害識別的執(zhí)行情況,是否做到逐級審批、票證齊全、有無防范措施。 (2)、使崗位人員每天堅持班前班后安全教育,內容包括:崗位操作規(guī)程教育和針對季節(jié)、氣候、工作任務的特點,提出相應的注意事項。 ,結合本隊工作崗位工作實際情況,按照hse手冊規(guī)范崗位操作人員的標準,使工作有標準,有危害識別提示。 ,排查安全隱患,制定風險控制措施。20xx年在局領導關心和指導下,局辦公室以及同志們的大力支持下,我能認真協(xié)助中隊長帶領分管中隊較好地完成了上級下達的各項目標任務。通過不斷的學習,自身思想政治素質得到了進一步加強,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,能夠正確看待和行使手中的權力,針對執(zhí)法工作點多面廣,較多的涉及群眾的利益,因此把為群眾服務作為工作的出發(fā)點,邊學習邊總結邊提高。 第二,注重抓日常養(yǎng)成,利用現(xiàn)有的規(guī)章制度,抓經(jīng)常性的管理工作,做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓采取不定時、期抽查辦法,專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風紀儀表等,有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設。充分發(fā)揮骨干分子、老隊員的模范帶頭作用,體現(xiàn)組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。在人員崗位任務落實、獎懲、案件督辦、處理重要問題上,都經(jīng)中隊會議討論決定,堅持民主集中制,不搞quot。一隊之長應該是本隊同事的表率,中隊管理和建設的quot。 四、存在的問題和不足 督察方法缺乏創(chuàng)新,政策、業(yè)務水平還不高,沒有在素質上真正達到督察隊的工作要求,目前對于隊伍監(jiān)管尚未形成一套科學、系統(tǒng)的監(jiān)督體系。 第14頁 共14頁。 顧及工作多,關心同事、隊伍的時候少,為同事隊友、群眾服務還不夠。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求同事做到的,自己首先做到。不立quot。 在廉政問題上,我能夠認真執(zhí)行分局提出的廉潔自律各項規(guī)定,始終樹立拒腐防變的牢固防線,不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,始終保持廉潔自律,以身作則,做好表率。在落實《市、區(qū)執(zhí)法局學習培訓制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學,用高水平的業(yè)務知識切實保障督導工作順利進行。 二、注重實效、認真履行職責,全力推進工作
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