共產黨員李俊華同志的先進事跡(完整版)
【正文】 崗位明星、流動紅旗制度。每次處務會，科長們都直言無忌，爭相發(fā)言，充分尊重了人權。這要從社保中心黨支部書記、主任李俊華同志說起。一位職工正熱情洋溢地發(fā)言，盛贊社會保險中心如何以人為本，如何貼心群眾。這是4月28日社會保險中心黨支部在保持共產黨員先進性教育活動分析評議階段召開的征求意見座談會的場面。每月初必須召開一次處務會，和兩位副職及科長們一起共同總結回顧上月的工作經驗和存在的不足，對當月工作進行討論和安排。李俊華同志嚴格堅持學習制度，規(guī)定每周四下午兩小時是固定的集體政治學習與社會保險政策學習時間。在局領導的支持下，2004年6月，太康農場農工養(yǎng)老保險開始參加XX市統(tǒng)籌管理，使這一歷史遺留問題最終得到解決。120一時不能到達，大家都手足無措，心急如焚。工夫不負有心人，通過多次反映，取得了省勞動廳多數領導的理解和支持，XX省勞動廳批文同意河南油田工傷保險繳費執(zhí)行1%的費率，每年為油田節(jié)約資金800萬元以上。 執(zhí)行XX省省直醫(yī)療保險政策后，為了使廣大職工家屬了解醫(yī)療保險政策，社會保險中心將國家、省直、XX市醫(yī)療保險文件匯編成冊，印發(fā)了36000本，又把省直醫(yī)療保險18個文件及配套政策編印成冊，印發(fā)了36000本。 □實行便民措施，解決異地居住、外 出探親人員醫(yī)療費報銷問題。對這些，李俊華同志均本著“尊重事實，以人為本”的態(tài)度，特殊情況特殊對待，在醫(yī)療費報銷上實行優(yōu)惠，緩解患者家庭沉重的經濟負擔和心理痛苦。（這是全局醫(yī)療費剛實行集中報銷時，每當前來報銷的患者出現集中時，李俊華同志都親臨一線的身影。在李俊華同志的影響和帶領下，社會保險中心自成立以來，工作作風顯著改觀。 第9頁 共9頁。為不斷改進工作作風，社會保險中心以實施素質工程為中心，在局機關首開創(chuàng)建“青年文明號”和“文明窗口”之先河，成功創(chuàng)建了局級“青年文明號”和“文明窗口”，受到了XX市文明委領導的稱贊。油區(qū)一戶居民的客廳，全家人正全神貫注地收看河南油田電視臺滾動播出的電視畫面。職工醫(yī)院門前廣場，胸前掛著工作牌的人員正引導人流有序地從門診大樓進進出出。
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