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公司活動報告范文3篇(完整版)

2025-10-01 19:43上一頁面

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【正文】 負(fù)責(zé)的態(tài)度,下大力氣,化大代價,切實加強(qiáng)了對本次活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。 安全月結(jié)束了,但工廠的安全管理沒有終點??傃b部及涂裝部開展了應(yīng)急疏散演練。 開展安全知 識答卷活動。工廠團(tuán)委及黨群工作部采取多種形式進(jìn)行宣傳,營造了良好的安全生產(chǎn)氛圍,組織活動提高全員安全意識,使員工的參與率達(dá)到了100%,具體情況介紹如下: 通過全廠宣傳,營造安全生產(chǎn)氛圍 圍繞全面開展危害識別、風(fēng)險評估和環(huán)境因素識別,全過程開展隱患排查和隱患治理,全員參與事故預(yù)案演練的主題,努力營造安全生產(chǎn)氛圍。 二、根據(jù)安全生產(chǎn)月活動方案,主要開展活動內(nèi)容: (一)、成立安全生產(chǎn)月活動組織機(jī)構(gòu),確保安全月活動順利實施。通過在安全生產(chǎn)方面的安全征文活動,將新工廠的安全管理理念、安全管理方法向全廠進(jìn)行征集,營造安全生產(chǎn)氛圍,提升了員工的安全行為素質(zhì)。此次活動取得了良好的預(yù)期效果,無論是從青年教育、青年文化建設(shè),還是思想指引等方面,團(tuán)委都發(fā)揮了積極有效地導(dǎo)向作用。 6月28日,tps推進(jìn)部組織開展了第二季度工廠級安全改善成果發(fā)布會,蔡保榮廠長參會,共發(fā)布4項安全改善成果,通過各部門安全改善的發(fā)布,使各部門更加重視安全,增強(qiáng)了安全的主體責(zé)任意識和安全的改善意識。本次活動,全市工信系統(tǒng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞繼續(xù)深入扎實開展安全生產(chǎn)年活動的總體部署,以廣泛深入地宣傳貫徹國務(wù)院國發(fā)[2010]23號《通知》、[2011]40號《意見》和省政府甘政發(fā)[2010]88號、[2012]35號兩個《實施意見》為主體內(nèi)容。二是突出主題貫徹法規(guī)。 公司活動報告范文三: 為鞏固和拓展群眾路線教育實踐活動成果,進(jìn)一步加強(qiáng)公司干部隊伍作風(fēng)建設(shè),公司黨委在集團(tuán)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排部署下,于2015年1月起開展了為期7個月的加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)活動。 (一)大力營造活動氛圍,動員全員參與其中 活動開始,公司黨委就通過各種形式制造活動氛圍,讓作風(fēng)建設(shè)不僅僅是停留在嘴上,而是具體到實際工作中去。五是多次組織干部職工觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》等專題片,更為直觀的了解了當(dāng)前開展作風(fēng)建設(shè)活動的重要性、緊迫性以及必要性。緊緊圍繞年度重點工作、領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項,實施督查,有力地促進(jìn)了工作落實和問題的解決,特別是一些涉及公司發(fā)展的問題得到了及時解決,有效提升了群眾滿意度。在抓廉潔教育方面突出經(jīng)常性教育和集中教育兩個方面。四是與精神文明創(chuàng)建和提升管理年活動相結(jié)合,對工作作風(fēng)進(jìn)行自查自糾。通過調(diào)閱財務(wù)帳冊對公務(wù)接待、小金庫等情況進(jìn)行檢查、通過調(diào)閱會議記錄對文風(fēng)會風(fēng)、三重一大決策情況進(jìn)行檢查,通過調(diào)閱固定資產(chǎn)管理對辦公用房、車輛等進(jìn)行檢查。通過完善內(nèi)審制度,開展內(nèi)審檢查,對發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),及時整改,不斷健全和完善內(nèi)部控制體系,以確保公司規(guī)范運作和健康發(fā)展。 第15頁 共15頁。二是服務(wù)意識明顯提高,長效機(jī)制進(jìn)一步形成。五是完善民主生活會及個人重大事項報告程序,為公司管理的***名干部建立了廉潔檔案,并根據(jù)干部調(diào)整情況及時更新。五是與重要節(jié)日廉潔自律相結(jié)合。每季度組織一次觀看正反典型廉潔教育片,每年組織一次警示教育。了解情況求真,不夸大其詞,不謊報瞞報。二是定期或不定期臨時抽調(diào)人員,組成紀(jì)律檢查小組,對公司全體干部職工的工作紀(jì)律隨時進(jìn)行突擊檢查,防止考勤作弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。二是組織研討,思想只有經(jīng)過激烈的碰撞,才會產(chǎn)生火花,通過召開作風(fēng)建設(shè)座談會,讓廣大干部職工暢談所想,分享自身體會,從而進(jìn)一步深化廣大干部職工對作風(fēng)建設(shè)活動深刻內(nèi)涵的領(lǐng)會。根據(jù)要求,現(xiàn)就公司開展加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)活動的具體情況總結(jié)如下: 一、加強(qiáng)領(lǐng)
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