【正文】 公車辦私事。 （三）節(jié)約辦公耗材 加強對辦公用品的使用和管理。辦公室等場所盡量采用自然光，一律使用市節(jié)能辦提供的高效節(jié)能具照明燈具。公共機構節(jié)能實施方案 2013年公共機構節(jié)能工作實施方案為進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，大力推進全局公共機構節(jié)能工作，努力建設節(jié)約型機關，根據(jù)《XX省公共機構節(jié)能辦法》文件精神，結合我社區(qū)實際，特制定我社區(qū)2013年公共機構節(jié)能工作實施方案。工作人員在辦公時間要充分利用自然光照，室內(nèi)亮度足夠時不開燈。規(guī)范辦公用品的定點采購、配備和領取。在集體活動中盡量合乘公務用車。社區(qū)建立節(jié)能專項資金，用于節(jié)能設施、設備，節(jié)能耗材，節(jié)能獎勵等。 一、活動領導小組 組 長：唐偉玲 副組長：李安潤 袁仁芳 成 員：潘鋒 姚欒唐輝 二、工作目標 實現(xiàn)以下目標。陰雨天或無直接光照的辦公室，原則上白天可開燈，但離開辦公室時必須隨手關燈。推行無紙化辦公，降低紙張的消耗，盡量在電腦上修改文稿，減少重復打印次數(shù)，提倡雙面用紙，嚴格控制文件印刷數(shù)量，提高文稿校對、印制質(zhì)量。 強化機關節(jié)能目標責任管理。 一、工作目標 實現(xiàn)以下目標。陰雨天或無直接光照的辦公室，原則上白天可開燈，但離開辦公室時必須隨手關燈。推行無紙化辦公，降低紙張的消耗，盡量在電腦上修改文稿，減少重復打印次數(shù)，提倡雙面用紙，嚴格控制文件印刷數(shù)量，提高文稿校對、印制質(zhì)量。夜間及節(jié)假日、雙休日無公務活動時，車輛一律入庫保管。堅決落實市節(jié)能辦提出的6月14日一律不開辦公室照明燈、空調(diào)及其他不實用的辦公設備電源的規(guī)定，減少局機關用電。 深入持久地開展節(jié)能宣傳教育。 三、領導機構 根據(jù)《公共機構節(jié)能條例》、省、市公共機構節(jié)能工作要求，為營造**區(qū)公共機構節(jié)能的良好氛圍，為了抓好節(jié)能工作的領導和督查，經(jīng)XX縣區(qū)黨委研究決定，調(diào)整**區(qū)公共機構節(jié)能領導小組，具體名單如下： 組長： 副組長： 成員： 下設辦公室，**同志兼任辦公室主任，辦公室成員是**。實行節(jié)能工作管理崗位責任制，與具體責任人簽訂目標管理責任狀，明確其職責和任務，節(jié)能目標完成情況作為責任人年度考核的內(nèi)容，考核考評情況實行公示接受監(jiān)督。 （1）辦公室白天盡可能利用自然光，不開或少開照明燈，杜絕“長明燈”。 （1）加強用水設備維護管理，做好排水系統(tǒng)日常維護及節(jié)水改造，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。要合理配置辦 公設備用品，不盲目采購使用高檔的辦公設備用品，提倡使用鋼筆或可更換筆芯的筆，減少一次性簽字筆的使用量。為貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、國務院《公共機構節(jié)能條例》和《XX省公共節(jié)能管理辦法》，全面推動我局公共機構節(jié)能，切實降低機關運行成本，進一步做好我局公共機構節(jié)能工作，結合我局實際，特制定本方案。 四、工作的重點領域和環(huán)節(jié) 公共機構節(jié)能工作是一項長期的、系統(tǒng)性的工程，用能范圍廣，節(jié)能管理跨度大。逐步更換公共機構辦公區(qū)內(nèi)的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具，杜絕冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。 健全公務用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。按照省里要求，優(yōu)先采購通過省級新產(chǎn)品鑒定、取得國家發(fā)明專利證書、軟件著作權證書、技術水平達到國內(nèi)先進、經(jīng)濟效益顯著的省級新產(chǎn)品。 （四）實施量化考核。 （五）兌現(xiàn)評價獎懲 建立各站所節(jié)能工作實行目標責任制和考核評價機制，納入各站所年度目標責任制管理，通過考核評價，評選一批“節(jié)能示范單位”和“節(jié)能工作先進個人”。 我局成立由局黨支部書記、局長***同志任組長，副局長***、****任副組長，各站所單位負責人為成員的“***公共機構節(jié)能工作領導小組”，辦公室設在局二樓，具體負責全局公共節(jié)能工作的組織、協(xié)調(diào)和督辦等工作。積極推行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修，對定點單位和場所要進行嚴格 評審。 （二）提高辦公設備節(jié)能效果。 （一）積極推廣節(jié)能技術應用 抓好節(jié)能工作，加強技術節(jié)能是根本。 二、基本原則 堅持不影響工作效率和干部職工生活質(zhì)量的原則；堅持技術節(jié)能和管理節(jié)能相結合的原則；堅持突出重點、分類指導的原則；堅持約束與激勵相結合的原則；堅持領導干部帶頭，全體干部職工共同參與的原則。嚴格控制各種慶典、節(jié)會等活動，經(jīng)批準舉辦的活動要從嚴控制規(guī)模和經(jīng)費支出。 （3）建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器。 （3）合理設置空調(diào)溫度，所有辦公場所夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設置不得低于26攝氏度，冬季空調(diào)設定不高于20℃，無人時關閉空調(diào)。各科室要認真學習國務院《公共機構節(jié)能條例》精神，學習市政府關于建立節(jié)約型社會的有關要求