公務員職業(yè)道德演講稿3篇(完整版)
【正文】 業(yè)的高層次人才，往往通過這個窗口來了解鎮(zhèn)江的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，關注鎮(zhèn)江的發(fā)展基礎。今天，我演講的題目是《奉獻于事業(yè)，服務于人才》。我認為：必須踐行公務員職業(yè)道德規(guī)范，努力做到勤政為民、精益求精、勇于創(chuàng)新，才能為人才提供優(yōu)質、高效的服務，才能為我市經濟社會的跨越發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支撐。完美雖然是一種理想主義，但正是這種理想，才點燃我們前進道路上的燈塔。 做好人才開發(fā)工作，就是要與時俱進，勇于創(chuàng)新。道德是調節(jié)個人與自我、他人、社會和自然界之間關系的行為規(guī)范的總和，道德不同與法律，沒有任何強制性，而是是靠社會輿論、傳統(tǒng)習慣、教育和內心信念來維持的。勞動者素質的提高，一方面有賴于以前所受教育，另一方面有賴于職業(yè)生涯中的學習和實踐. 加強職業(yè)道德建設，是糾正社會不正之風的重要措施之一。但同時，我們也注意到，當前社會上仍然有一定的公眾將公務員行政機構與官僚、散漫、效率低下等負面、字眼聯系在一起，這些現象雖然不占多數，但同樣值得我們深思。大轉型的中國，已然走到這里。 看完公務員職業(yè)道德演講稿3篇的人還看： 第7頁 共7頁。其一言一行，道德水準高低與否，都是鮮明的行政符號，具有可被無限放大的特征。然而，社會上大多數人卻并不買賬，認為他根本不能感動任何人，這種獎項純屬內定。要鼓勵職工立足本職學文化、學科技、學管理，為斷提高科學文化技術水平，提高崗位技能和業(yè)務能力。以集體主義為原則，以社會公德，職業(yè)道德，所謂職業(yè)道德
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