黨群工作獎勵和崗位津貼發(fā)放實施辦法(完整版)
【正文】 班主任必須與每位學生家長保持聯(lián)系，每學期至少召開一次學生家長座談會，以便交流情況，共同做好學生工作，對缺勤的學生應及時通知家長，并核實缺勤原因。在班主任原有津貼基礎上，設三級浮動獎勵津貼，本辦法作為班主任工作考核主要依據(jù)（基礎分100分） 一、對班主任的基本要求考核 班主任應了解班級整體情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。要求班主任每周早自習前應到崗，少一次扣1分。期中、期末應將學生成績通知家長，學生受到表彰或受到處分時應通知家長，必要時請家長簽字或到校面談。 二、學生思想品德 學生有重大違紀事件，如打架、嚴重損壞公物扣5分。 三、衛(wèi)生：（含宿舍） 以值周檢查每月四周成績累計，一等不扣分；二等扣2分；三等扣3分；連續(xù)四次總分第一加2分。 校內(nèi)各種單項比賽團體總分第一名加2分。 對重大事故的解釋：（交相關部門處理） a、因管理不善造成學生人身重大傷害成死亡，傷殘等事故。九：其他 本辦法經(jīng)學校研究批準后正式執(zhí)行，以前有關班主任工作的各種考核辦法和補充規(guī)定終止執(zhí)行。 省級各種比賽一
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