黨委工作總結報告年終工作總結(完整版)
【正文】 對性的選擇學習內容，提高學習的積極性。 制定學習計劃，堅持學習制度。黨委工作總結報告年終工作總結 西安光機所2002年度黨委工作總結報告 2002年，在院黨組和分院黨組的領導下，我們以江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹院新時期辦院方針和各項工作部署，緊緊圍繞著研究所知識創(chuàng)新工程與改革發(fā)展中心工作，統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神，努力抓好物質文明、精神文明、黨風廉政建設及創(chuàng)新文化建設。為了進一步抓好領導干部的學習教育工作，年初我們制定了黨委中心組（中層以上干部）全年的學習安排計劃，在全所范圍內有計劃、有步驟地開展了一系列學習活動。根據(jù)上級部門的要求和形勢的發(fā)展，組織全所黨員、干部認真學習鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、十六大會議精神。黨的十六大，是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會，也是在我國進入全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化的新發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。 （四）加強理論研究。 二、加強黨的組織建設，做好入黨積極分子的教育、發(fā)展工作 做好調查研究工作。并規(guī)范了離退休黨員的組織管理工作。在團結協(xié)作、顧全大局上，我們在發(fā)揚團隊創(chuàng)新精神，注意最大發(fā)揮科研人員個人潛能的同時，集中優(yōu)勢協(xié)作攻關。 組織做好對“四項制度”執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，將“四項制度”執(zhí)行情況納入領導干部廉政考核范圍。收到群眾信訪5起，處理問題3起，接待群眾來訪20余人次，處理問題19起。 制定了《中國科學院西安光機所深入推進團隊精神培育試點工作實施方案》、《中國科學院西安光機所深入推進創(chuàng)新精神培育試點工作實施方案》，并在所內選定了六個部門為試點單位。 通過三年多的創(chuàng)新文化建設，創(chuàng)新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建設和管理。 組織開展評選“五好文明家庭”和“五好文明樓洞”活動。 2002年我所生活區(qū)被授予“文明小區(qū)”、“綠色社區(qū)”、“綠色科研院所”，并被推薦為“XX市文明單位”。為了加強對離退休工作的管理，今年重點做了以下工作： 抓組織建設，將離退休管理職能從人教處分離出來，成立專設機構，配備兩名專職人員進行管理，同時加強支部建設，認真組織好離退休職工的學習教育，使離退休職工思想穩(wěn)定。 總的來說2002年我所黨的建設工作取得了可喜的成績，但是我們還應看到在許多方面還存在著不足，許多問題仍需要我們不斷努力，在改革發(fā)展中用改革的辦法在發(fā)展中去逐一解決。面對如此多的困難如何辦。 認真抓了老年教育和文體活動，組織離退休職工多次參加了研究所及西安 市的重大活動，取得了好的成績，受到領導的好評和職工群眾的贊揚，僅秧歌隊就100多人，極大豐富了老年同志的文化生活。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。 組織開展評選先進集體、先進工作者活動，共評出先進集體三個、先進工作者10名。瞬態(tài)室、空間室、科園物業(yè)公司通過文化建設，促進了科研生產(chǎn)工作。 為了調動基層部門和職工關心參與創(chuàng)新文化建設，設立了創(chuàng)新文化建設基金。 五、抓好班子自身建設，形成堅強有力的戰(zhàn)斗集體 2002年我所領導班子自身建設，一是抓學習，中心組的學習已成為制度化；二是開好所長辦公會和黨委會，有事研究事情，無事溝通情況，會上民主氣氛比較濃，允許大家充分發(fā)表意見，對意見不統(tǒng)一的不做決定；三是抓好民主生活會，會議召開前，充分征求干部群眾意見，并將意見提前發(fā)至各成員手中，會上進行認真分析，大家暢所欲言，積極開展批評與自我批評，相互分析原因總結經(jīng)驗教訓，達到共同認識共同提高；四是開展談心活動，遇到一些會議
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