黨員干部抓黨建述職報告(完整版)
【正文】 imes。一些地方從事黨建工作的干部比例明顯偏小，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職抓基層組織建設(shè)的只有times。 二是一些重點難點問題突破不夠。我6次不打招呼直接深入到鄉(xiāng)村調(diào)研，每月主持召開一次常委會專題研究基層黨建工作。 三是引導(dǎo)黨員干部在新時代新?lián)?dāng)新作為。把總書記對times。黨員干部抓黨建述職報告 述職報告一2020年，我認(rèn)真履行職責(zé)，以上率下深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，全力抓好基層黨建工作，整體水平顯著提升。times。注重在疫情防控、轉(zhuǎn)型升級、鄉(xiāng)村振興、扶貧攻堅等重點工作中錘煉隊伍，組建臨時黨支部x多個，x萬名黨員干部戰(zhàn)斗在疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、精準(zhǔn)幫扶一線，貧困人口全部實現(xiàn)高質(zhì)量脫貧。市委2次召開專題民主生活會，緊盯中央和省委巡視反饋問題專項整改，把整改情況納入市委大督查，一月一調(diào)度、一季一排名。雖然解決了times。人，力量明顯不足。times。 三是持續(xù)提升黨員隊伍素質(zhì)。提升村級綜合服務(wù)站建設(shè)水平，推行網(wǎng)格化治理模式。 今年，江干在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，秉持黨建引領(lǐng)、凝聚力量、服務(wù)需求、和諧發(fā)展的工作理念，通過抓責(zé)任落實、整轉(zhuǎn)提升、隊伍優(yōu)化和機制創(chuàng)新，著力構(gòu)建組織保障、基礎(chǔ)保障、隊伍保障和載體保障，有效助推了國內(nèi)一流現(xiàn)代化中心區(qū)建設(shè)。堅持統(tǒng)盤考慮，把基層服務(wù)型黨組織建設(shè)作為基層黨建工作的主題，常委會專題研究，制定出臺了加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)、整頓提升軟弱渙散黨組織、嚴(yán)肅處置不合格黨員、深入推進(jìn)撤村建居社區(qū)規(guī)范提升等一系列制度文件。 （二）以整轉(zhuǎn)提升為重點，強化基礎(chǔ)保障。在工作機制上，建立區(qū)委常委掛點聯(lián)系、鎮(zhèn)街干部駐點指導(dǎo)、村社班子包干負(fù)責(zé)的三級聯(lián)動責(zé)任倒逼機制，以及分類幫扶提升機制和動態(tài)銷號管理機制。我堅持抓牢隊伍建設(shè)這個核心工程，著力推進(jìn)鎮(zhèn)街干部、村社領(lǐng)頭雁和普通黨員三支隊伍素質(zhì)能力的優(yōu)化提升。圍繞增強儲備力，切實加大對586名社區(qū)（村）后備干部的培養(yǎng)培育力度，對36名機關(guān)中層干部和社區(qū)正職后備干部進(jìn)行了雙向交流掛職。著眼于推動黨建工作在更大范圍、更廣領(lǐng)域、更深層次上發(fā)揮作用，深入推進(jìn)區(qū)域化黨建共建同心圓工程，在全區(qū)營造合力建設(shè)江干的氛圍。 三是以三級聯(lián)動推動基層協(xié)商民主。同時，我也清醒地認(rèn)識到，還存在一些差距和不足，主要體現(xiàn)在以下三個方面： 一是智慧黨建進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。堅持從我做起，引導(dǎo)全區(qū)書記按照書記帶頭抓、班子示范抓、上下合力抓的思路，切實把基層黨建工作作為一把手工程來抓，通過建立層級式述評、實施項目化推進(jìn)、完善目標(biāo)制考核，不斷深化完善一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。一是帶頭履行職責(zé)，組織召開x次黨建工作專題會議，研究解決活動陣地、辦公經(jīng)費等基層黨建問題xx個。組織開展黨旗領(lǐng)航電商扶貧農(nóng)村電商管理型人才培訓(xùn)班x期x場次c人，為加快推進(jìn)國旅區(qū)建設(shè)提供人才支撐。四是采取三講三查三清單辦法，推進(jìn)黨費收繳管理排查工作，補交黨費黨員x人共xx萬元。采取黨建+項目建設(shè)模式，成立項目建設(shè)黨支部xx個，強力推進(jìn)重大項目建設(shè)。自己在黨建工作方面有時還存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的思想，破解村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展難、村級黨組織帶頭人選配難、無職黨員作用發(fā)揮難等基層黨建難題創(chuàng)新措施不夠有力，黨建工作與脫貧攻堅融合還不夠緊密。緊緊圍繞中央四個全面戰(zhàn)略布局，結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育深入開展基層黨建調(diào)查研究，定期議黨建、專題議黨建，讓黨建工作常態(tài)化。 三是創(chuàng)新活動載體，充分激發(fā)黨建活力。深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，全面推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)、農(nóng)村集體建設(shè)用地使用權(quán)等產(chǎn)權(quán)確權(quán)登記發(fā)證及抵押融資工作，建設(shè)xxx農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易中心。堅持激勵導(dǎo)向，讓敢抓、會抓、抓出實績的黨務(wù)干部脫穎而出，在干部選拔任用中真正體現(xiàn)黨建導(dǎo)向，在抓黨建促發(fā)展實踐中發(fā)揮表率作用。將大量精力用在抓經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展上，對黨建工作口頭部署多、靜下心來謀劃少，具體抓落實還不夠，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)調(diào)研還不夠。加強和改進(jìn)黨員教育管理，對x個村級渙散黨組織進(jìn)行整頓，圓滿完成x個村黨組織評星定級推薦申報工作。六是抓好黨建促脫貧攻堅工作，選派xx名黨員骨干擔(dān)任xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅工作分隊長并掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記。健全基層組織工作經(jīng)費投入增長機制，提升基層干部為民服務(wù)能力和激情。三是健全完善定期述職評議考核，先后約談部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和部門一把手，強化傳導(dǎo)抓黨建工作責(zé)任壓力
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