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黨員反四風自我評價報告(完整版)

2025-10-01 16:51上一頁面

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【正文】 知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作能力。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作蹲、靠、守的功夫還不到家。黨員反四風自我評價報告 四風指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。因為工作繁忙,有時會放松了學習的時間。與時俱進,不斷加強思想政治理論和業(yè)務學習。從采購辦自身實際工作出發(fā),進一步積極探索政府采購機制的科學規(guī)范化。 5,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、榮辱觀、權力觀和地位觀,形成為民、務實、清廉的作風,做一名合格的人民公務員。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,總希望不要花費太多的精力就可以把事情做好。 為群眾服務觀念弱。對有關紀律的條文、規(guī)定學習得不夠,對紀律、制度的擬定比較多,但對認真執(zhí)行檢查得較少,對個別同志不遵守紀律的現象沒有給予及時批評,有時自我要求也不夠高。 秉持高度的政治責任感,樹立踏實的工作作風。要求別人做到的,自己首先要做到,引導大家自我改造積極進取、努力向上的工作作風。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展、在行動上符合工作的規(guī)范、在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。真正把群眾擁護不擁護、贊成不贊成,作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,作為衡量各項工作業(yè)績優(yōu)劣、事業(yè)成敗的一把尺子。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,還是存在領導安排的才做的思想,缺乏工作上的主動性和與非分管科室間的進一步協(xié)調與溝通。嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)章制度,對違背黨性原則、違背黨的紀律的事情要堅決制止,防微杜漸,警鐘長鳴。 工作作風方面 工作作風不夠扎實,雖然平時對工作強調很多,并注重完善各項規(guī)章制度且強調要求嚴格,但班子深入第一線的時間不多,開會發(fā)文件較多,對執(zhí)行情況檢查督促較少,斗硬的措施不力。 全心全意為人民服務的宗旨意識不夠強。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。 三、進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。江總書記多次指示:無論對黨還是黨的干部來說,理論上成熟是政治上成熟的基礎。三是要勤思索,理清思路。三是淡泊名利,生活上慎欲。四是以身作則,小節(jié)上慎微。五是要勤總結,找出差距,積累經驗,以便揚長避短,更好地促進工作。帶頭參加培訓,做到學深、學透,在真學真用上下功夫。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質,提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。認真學習和領會黨的方針政策,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身于工作中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。具體到班子成員身上,就應當始終帶頭保持高度的敬業(yè)精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所負責的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。平時日常工作中指導思想是抓全鄉(xiāng)重點,所以潛意識對典型村、組和困難村、組傾注的精力要相對多一些,導致對基層深層次的矛盾和問題不能全面掌握。在今后的工作中,我將繼續(xù)按照開展領導干部作風整頓建設活動的要求,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,保持振奮的精神和良好的作風,把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委的部署上來,全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,努力提高工作水平,真心實意為人民群眾做好事、辦實事,以實際行動樹立人民公仆的良好形象,真正做到永懷愛民之心,常辦利民之事,恪守為民之責。對領導尊重,對同事坦誠,無論對上對下、對內對外,都做到了尊重、理解、真誠。 二、對照要求,檢查不足思想方面。做到在精學、深學上下功夫,堅持在常學常用上做文章,努力把科學理論轉化為指導工作的思路和方法,轉化為抓落實的實踐,增強工作的原則性、系統(tǒng)性
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