【正文】 漸提升黨務(wù)工作能力素質(zhì)。 全力打造便民服務(wù)的陽光城管。三是進一步規(guī)范局公共資源交易平臺，全年初審項目79個，其中本局交易平臺操作的項目37個（含1個廢標項目）。對照中央八項規(guī)定和省委28條辦法、六個嚴禁的要求，對局里的各項學習、培訓、調(diào)研、會務(wù)及黨群活動，嚴格執(zhí)行有關(guān)報備審批制度，嚴格做到精簡會議活動，精簡文件簡報，有效減少三公經(jīng)費支出。召開紀檢監(jiān)察工作分析會12次。三是開展公述民評活動。 二、狠抓黨風廉政建設(shè)，打造勤政廉政務(wù)實的貼心城管 狠抓黨風廉政建設(shè)責任落實。加強與社會各界、市民群眾互動，深入開展每月一次的城管開放日活動，拓展拱墅微城管、城管微博便民服務(wù)，開通了城管咨詢求助服務(wù)熱線56668890，打造溝通順暢、反應(yīng)迅速便民綠色通道，立足百姓需求，爭取第一時間做好管理服務(wù)，并取得了良好的社會效應(yīng)。通過規(guī)范制度和完善機制，不斷提高黨委決策的科學化水平。 一、踐行黨的群眾路線，打造作風過硬、引領(lǐng)城管科學發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)核心 狠抓政治理論學習。健全黨內(nèi)民主制度，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負責的原則，加強紀律監(jiān)督，正確行使權(quán)利。在全局開展民情日記活動，結(jié)合本職崗位，記載為民辦事的工作實況、百姓反映的問題和老百姓對城管工作的意見建議和要求，做到問政于民，問計于民，問需于民，問績于民，完善舉措，積極幫助群眾解決困難和遇到的問題。完成了半山地區(qū)國家級山洪災(zāi)害防治非工程措施項目建設(shè)，建立了較為完善監(jiān)測預(yù)警體系并在20xx年汛期中發(fā)揮了重要監(jiān)測預(yù)警和排查險情作用。并根據(jù)城管工作實際，制定涉及工作實績、勤政廉政、隊伍建設(shè)等方面內(nèi)容的《20xx年城市管理局工作考核辦法》，自上而下建立廉政勤政的約束管理和問責機制。一是狠抓反腐倡廉教育。三是深入開展主題實踐活動。對河道整治工程項目決策立項等12個方面的內(nèi)容進行重點督查，對重點工作的推進情況進行監(jiān)察，在重點建設(shè)工程項目網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管中，對自查發(fā)現(xiàn)的26處異常情況及時督促整改。20xx年，辦結(jié)了區(qū)人大建議18件、黨代表提議6件、政協(xié)提案10件，滿意率均為100%。在全市城管系統(tǒng)中率先推出微信公眾平臺，通過公眾號實現(xiàn)城管信息第一時間的圖文信息推送，實現(xiàn)與群眾文字、圖片、語音、視頻全方位溝通互動。行政審批案卷及時辦結(jié)率達100%、滿意率達100%。一是完善黨建工作機制，強化黨建目標責任落實。三是加強黨群互動，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。開展城管微電影劇本征集、評選、拍攝活動。根據(jù)三定方案，招聘事業(yè)編制人員13名，錄用城管執(zhí)法大隊公務(wù)員（參公）人員8名。組建籃球隊、足球隊、健身隊，組織健康知識講座、運河健步走、美麗城管。7元，公民愛心日募捐10500元。同時，實行黨建工作與思想政治工作、評審業(yè)務(wù)工作同安排、同布置、同考核、同獎懲的考核制度。xx年上半年，我局始終堅持黨建工作目標管理，嚴格按照爭創(chuàng)四型黨委要求和三會一課等制度，抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和作風建設(shè)。 四、規(guī)范行為，提高拒腐防變能力 我局肩負著全縣水利工作的重任，所以局黨委始終把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育。通過調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，制定合理措施。完成5個村的橋涵建設(shè)，6個村的道路建設(shè)，9個村的自來水改造工程，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供了保證，得到了群眾的好評。經(jīng)過4年的努力，全鎮(zhèn)11個村村部全部建成并投入使用。對成績優(yōu)異的村干部每年分批安排外出考察學習。按照分批分期進行的原則，全鎮(zhèn)已有106名黨員參加了傳幫帶活動，他們以高度責任心和使命感，積極選定農(nóng)戶，確立幫扶產(chǎn)業(yè)項目，帶動了農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，共組織養(yǎng)殖業(yè)培訓370人次，種植業(yè)培訓224人次，扶持煙葉、養(yǎng)牛等產(chǎn)業(yè)示范戶10戶，幫助15戶農(nóng)戶脫貧，18戶產(chǎn)業(yè)戶增收。針對各村班子實際，選拔12名后備干部進村掛職，擔任科技副主任、村主任助理職務(wù)。對缺乏發(fā)展資金的黨員，采取扶持項目、政府協(xié)助無息貸款等模式進行造血式幫扶。一年來的工作，無論是大的發(fā)展思路，還是具體的工作安排，我們都堅持民主集中制原則，堅持調(diào)查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學的原則，在充分調(diào)查研究和論證的基礎(chǔ)上，做到集思廣益，科學決策，從而保證了各項工作有正確的方向、恰當?shù)姆椒ā⒖尚械拇胧?。今后，要進一步做好農(nóng)民專業(yè)合作組織黨建工作。 第21頁 共21頁。山河農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn)合作社也將逐步成立黨支部，保證黨組織在農(nóng)民專業(yè)合作社的建立。工作中，牢固樹立科學的發(fā)展觀，不搞形式主義、不擺花架子，堅持以民為本，牢固樹立工作在xx、奉獻在xx的理念，認認真真地解決一些群眾關(guān)心的熱點、難點問題，樹立了服務(wù)型機關(guān)的良好形象，各項工作得到了全鎮(zhèn)群眾的理解和支持。為2名發(fā)展養(yǎng)狐產(chǎn)業(yè)黨員解決15萬元資金。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉，重點選拔出7名同志到鎮(zhèn)直機關(guān)涉農(nóng)站所掛職鍛煉，旨在掌握新知識、積累新經(jīng)驗、掌握新本領(lǐng)。 二是嚴把黨員入口關(guān)。20xx年，各村注重民生發(fā)展，完成修路、修橋、改水等民生工程158項，投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。 三是我們注重以人為本，建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制，著力提高基層黨員干部收入。實行末位主要領(lǐng)導(dǎo)問責制，著力加強薄弱村治理轉(zhuǎn)化。二是制定村級干部述職村民打分的三公考核制度來規(guī)范村干部的行為，使其主動接受廣大農(nóng)民群眾的監(jiān)督。一是組織全體黨員干部進行了《廉政準則》專題學習和討論。按照中心《水務(wù)局學習制度》、《民主生活會制度》