二道林場(chǎng)社會(huì)治安制度_(完整版)
【正文】 二道林場(chǎng)社會(huì)治安制度 二道林場(chǎng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作制度 建立健全績(jī)效考核管理制度。對(duì)工作日中午飲酒、遲到早退，檢查情況與目標(biāo)管理績(jī)效考核掛鉤。 加強(qiáng)信息管理。定期進(jìn)行對(duì)本單位社情進(jìn)行分析和排查，做到一般問(wèn)題解決不出單位，重大情況及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告，共同做好維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。 1職工群眾之間應(yīng)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、和睦相處，不打架斗毆，酗酒滋事，嚴(yán)禁侮辱誹謗他人，嚴(yán)禁造謠惑眾撥弄是非。 堅(jiān)持“打防并舉，以防為主標(biāo)本兼治，重在治本”的工作方針，建立治保、調(diào)解和社會(huì)治安綜合治理推動(dòng)小組，負(fù)責(zé)本場(chǎng)社會(huì)治安綜合治理和治保調(diào)解工作，隨時(shí)解決日常生活中的社會(huì)治安綜合治理
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