【某年地稅局公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)】某年公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)(完整版)
【正文】 訓(xùn)班，使自己的培訓(xùn)基礎(chǔ)知識(shí)更加扎實(shí)。 【導(dǎo)語(yǔ)】 以下是大為大家精心整理的《2017年地稅局公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)》，供您查閱。下面，將本人工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下。學(xué)習(xí)要勤奮，工作，同樣需要勤奮。在xx稅務(wù)培訓(xùn)中心舉辦了第五期科股干部培訓(xùn)班，至此，第一輪科股干部培訓(xùn)工作全部結(jié)束，培訓(xùn)面達(dá)到99%以上。加強(qiáng)地稅文化工作調(diào)研，就“如何在全系統(tǒng)營(yíng)造崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)濃厚氛圍”，引導(dǎo)干部職工愛崗敬業(yè)，崇尚先進(jìn)，使“和諧聚力”的文化理念落到地稅工作的實(shí)踐當(dāng)中。 我的述職完了，謝謝大家。 三、廉不言貧 “廉不言貧”要求我們經(jīng)得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧。 （二）夯實(shí)管理基礎(chǔ)，探索管理新路，規(guī)范化及個(gè)人績(jī)效管理取得突破 針對(duì)規(guī)范化管理工作已經(jīng)開展了三年，xx年度，我們主要探索了規(guī)范化管理職能如何歸位的問(wèn)題，如何充分發(fā)揮職能部門在規(guī)范化管理過(guò)程中的作用的問(wèn)題，在全省十一個(gè)設(shè)區(qū)市局，我們率先制定了《規(guī)范化常態(tài)管理實(shí)施辦法》，努力實(shí)現(xiàn)了日常工作規(guī)范化、規(guī)范化管理常態(tài)化。 （一）樹立人本理念，強(qiáng)化憂患意識(shí)，教育培訓(xùn)工作任務(wù)圓滿完成 xx年，全市地稅
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1