“廠計劃生育管理暫行規(guī)定”計劃生育工作計劃(完整版)
【正文】 入各單位、科室年度目標(biāo)管理考核重要內(nèi)容。并按照屬地管理原則，接受單位所在地計劃生育管理機(jī)構(gòu)的服務(wù)和管理。夫妻雙方在實(shí)行計劃生育中負(fù)有共同的責(zé)任。廠辦公室應(yīng)在15日內(nèi)將女職工的節(jié)育措施落實(shí)情況及當(dāng)月孕檢情況等書面通知職工戶籍地或現(xiàn)居住地的計劃生育行政管理部門，并索要回執(zhí)。第十四條只生育1個子女，并已落實(shí)節(jié)育措施的夫妻，經(jīng)雙方共同申請及所在單位沒有工作單位的送其戶籍所在村、居民委員會核實(shí)，報請有關(guān)部門批準(zhǔn)領(lǐng)取獨(dú)生子女證。執(zhí)行過程中如遇國家計劃生育政策調(diào)整，以國家政策為準(zhǔn)。領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》后申請再生育的，從領(lǐng)取《再生一胎生育證》之日起停止享受獎勵費(fèi)，生育后退還已領(lǐng)取的獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi)。49周歲以下的育齡女職工停薪留職期間每四個月應(yīng)自行將依法取得的現(xiàn)居住地有效避孕節(jié)育情況報告單或環(huán)孕檢證明用掛號信寄廠辦公室，或返回單位接受環(huán)、孕檢。凡要生育的夫妻
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