【正文】 論以及個人在工作中的實踐學習，使自己對干部作風好壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風，樹立好的工作形象。 盯著問題抓落實。要以黨的事業(yè)為重，以大局為重，善于運用批評與自我批評的武器，開展積極的思想斗爭，反對老好人、一團和氣，在堅強的黨性原則基礎上求團結謀發(fā)展，團結起來干事業(yè)，同心同德抓落實。法規(guī)制度是科學發(fā)展觀在各項建設中的具體運用和體現(xiàn)，必須毫不含糊地貫徹執(zhí)行。一個時期圍繞一個重點來開展和帶動其他工作，形成清晰的工作思路，有條不紊地抓落實，精益求精地抓落實，雷厲風行地抓落實。如果沒有很強的黨性原則和辨別是非、排除干擾的能力，缺乏較真碰硬的精神和勇氣，就很難堅持實事求是。端正指導思想就要強化思想領先意識。 二〇一一年十月九日 第二篇：“關鍵在于落實”干部作風整頓學習心得體會“關鍵在于落實”干部作風整頓學習心得體會 xx 縣xx鎮(zhèn)人民政府xx 10月8日、14日、19日，市、縣、鎮(zhèn)相繼召開了“關鍵在于落實”為主題的干部作風整頓大會，提出了深化創(chuàng)先爭優(yōu)，轉變干部作風，關鍵在于落實，根本在于解決問題。要學會與不同的人共事，學會在不同的崗位上干事，學會在不同環(huán)境下辦事，做到正確對待自己，正確對待同志，正確對待組織，嚴以律己，寬以待人，大事講原則，小事講風格，不能斤斤計較。黨內民主是增強黨的創(chuàng)新活力、鞏固黨的團結統(tǒng)一的重要保證。要統(tǒng)籌好重點工作和一般工作的關系。從實際出發(fā)看似簡單，實際上是很難的事。工作指導思想是抓好落實的前提和保證?，F(xiàn)在，不少事情不是沒有部署，不是沒有要求，主要是落實不夠。端正指導思想就要樹立正確的政績觀。要統(tǒng)籌好安全與發(fā)展的關系。遵循集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，集體討論決定重大問題。團結出風氣、出政績、團結就是力量。要大力倡導發(fā)現(xiàn)問題是能力、揭 3露問題是黨性、正視問題是素質、如果態(tài)度正確，敢于正視問題，勇于揭露矛盾，措施得力，解決得好，就能使壞事變好事. 昂揚精神狀態(tài)抓落實。工作指導思想是抓好落實的前提和保證。從實際出發(fā)看似簡單，實際上是很難的事。講安全發(fā)展，就要把安全工作滲透到各項工作中去，把全面發(fā)展作為安全的重要基礎和可靠保證。要充分發(fā)揚民主。不團結不僅干不好工作，還會出邪事、怪事、大事。只有把事情搞清楚了，研究透了，落實起來針對性才強，效果才好。 昂揚精神狀態(tài)抓落實。加強領導干部作風建設，是全面落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會，提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求。加強和改進黨的作風建設，核心是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系， 要是克服官僚主義，不盲目決策，不勞命傷財，充分聽取民聲民意，多為群眾所想，多關心群眾疾苦。 三）、強化服務意識，著力在“服務群眾”上實現(xiàn)新的突破。公安機關的人民警察來自人民，人民警察的權力是人民賦予的。我們只有認識到，自己的權力是人民給的，只能用來為人民服務，決不能用某錢美女的誘惑，自覺地做到艱苦奮斗、清正廉潔。 四、堅持理論聯(lián)系實際，反對照抄照搬、本本主義。 干部作風整頓的重要意義加強干部作風建設關系干部的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”和“科學發(fā)展觀”重要思想的客觀需要。實干就是水平，落實就是能力。嚴禁醫(yī)院領導和職工政令不暢、有令不行、有禁不止，嚴禁不抓落實，執(zhí)行不到位。 二、作為醫(yī)院的主要領導，對照自己工作實際，有必要自查自糾在平常工作“不落實”現(xiàn)象，以利自己在下一步的整改中做到有的放矢，卓有成效。 隨著學習的深入，進我想在接下來的工作中，也許還會發(fā)現(xiàn)更多的問題，我有決心也有信心上級領導和醫(yī)院全體職工的監(jiān)督下，克服工作庸懶散冷現(xiàn)象，帶領好全院職工，做好自己的本職工作?？陀^上是醫(yī)院工作千頭萬緒，現(xiàn)在醫(yī)院又處在創(chuàng)二級乙等醫(yī)院的關鍵時期，但主觀還是自己不重視所致。堅決制止上班遲到、早退，串崗溜號、上網聊天、外出辦私事；堅決制止對病員態(tài)度冷漠，服務不到位現(xiàn)象；堅決制止不作為、亂作為，做事不講規(guī)矩。 要落實好各級領導的講話精神。是“三個代表”重要思想的本質，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。不論你從事的是何種工作，你都應該全身心地熱愛，全身心地投入，要有飽滿的工作熱情，要有對本職工作保