[某年黨員個人對照檢查材料【三篇】]黨員對照檢查材料某年(完整版)
【正文】 對照檢查材料經(jīng)縣委活動辦審閱后，呈送縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)審定。對“重癥頑疾”及時“下猛藥”，嚴(yán)防繼續(xù)發(fā)展。深刻剖析宗旨意識，看離群眾遠(yuǎn)不遠(yuǎn)，公仆做得怎么樣。對照問題清單、批評意見清單，主動認(rèn)領(lǐng)。 以實(shí)畫像，見紋理見筋骨 緊緊圍繞“四風(fēng)”問題，廣大黨員干部撰寫材料開門見山，直奔主題，切實(shí)做到亮出問題不怕丑、剖析自己不怕嚴(yán)、觸及靈魂不怕痛。二是多個角度剖析問題。每一條措施都包括整改的目標(biāo)要求和具體內(nèi)容，不留死角也不含糊表達(dá)，寫得清清楚楚、明明白白。經(jīng)“一把手”審閱同意后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣區(qū)直部門班子及黨員干部的對照檢查材料，報(bào)縣委督導(dǎo)組審閱。一項(xiàng)內(nèi)容一項(xiàng)內(nèi)容地審，一個材料一個材料地過，對不符合要求的，及時“補(bǔ)課”、“返工”，甚至推倒重來。需要進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，提高黨性覺悟，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)定正確政治方向，進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣，驗(yàn)收政治記錄政治規(guī)矩，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念，勇于擔(dān)當(dāng)作為，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用。在“兩學(xué)一做”專題教育過程中，要堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，知行合一，理論聯(lián)系實(shí)際，通過實(shí)實(shí)在在的掌握“兩學(xué)”理論基礎(chǔ)，掌握問題癥結(jié)，從實(shí)際出發(fā)，有的放矢，才能促使每一位黨員干部加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)步提高。廉潔自律方面能夠做到自覺遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。 （二）官僚主義方面 對員工的關(guān)心關(guān)愛可能僅僅停留在“口頭”和“書面”的層面上，在自己的潛意識里沒有真正做到從思想上、安全上、工作上、生活上給予員工力所能及的關(guān)懷幫助。如公司當(dāng)前面臨巨大困難而作為中層干部為公司扭虧為盈都提不出一條有點(diǎn)份量和有點(diǎn)價值的合理化建議，實(shí)在是一件非常慚愧的事情?？磩e人過得好好的，買房買車吃好穿好，羨慕別人的生活，攀比心無形給了自己壓力，也增添了風(fēng)險(xiǎn)，容易偏離正常的人生航線。 第11頁 共11頁。另一方面存在怕得罪人的思想，有時想做個理想的管理者：事情做好了，還人人都說你好，但自己還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到這樣的水平，反而造成了工作上的被動。往往會以結(jié)交朋友、人情關(guān)系、互相幫忙等借口結(jié)識不應(yīng)該結(jié)識的朋友、參加了不應(yīng)該參加的宴請、乃至幫了本不應(yīng)該幫的忙。 個人性格較內(nèi)向且較急燥，說話圖一時口快，不顧別人感受，一定程度影響與員工的交流，給人不好相處的感覺，這也許是一定的官僚主義體現(xiàn)吧。如自己作為化學(xué)室的管理者，工作近十年，但目前為此化學(xué)室的形式主義的東西還是容易看到：公司的綜合管理體系及實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可體系在化學(xué)室長期存在二張皮的現(xiàn)象，許多工作沒有按體系要求扎實(shí)的開展。 2018黨員個人對照檢查材料三
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1