8做“四有”干部心得體會(完整版)
【正文】 說，或許在某個時段能夠做到，但一旦受各種外部條件的影響，稍不注意就放松了警惕，結(jié)果就突破了制度防線，把干部標(biāo)準(zhǔn)忘記得一干二凈。在權(quán)力、金錢、情欲的森林中暈頭轉(zhuǎn)向，不知所往。只有時刻把人民裝在心中，擺正定位、放低身段、放下“官架子”，才能回歸到官員“人民公仆”的根本屬性上來。 部分官員亂作為、胡作為、以權(quán)謀私、貪污腐敗等現(xiàn)象從根本上說既是僥幸心理的作怪，更是對權(quán)利邊界的漠視?？倳浀摹八挠小币螅?dāng)對這些干部有振聾發(fā)聵之效。當(dāng)官一陣子，做人一輩子。 相信，隨著反腐不斷推進(jìn)，干部作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變，官員干部“公仆”意識的不斷增強(qiáng)，“四有官員”會越來越多。廣大黨員干部必須始終把人民利益放在第一位，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，要立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，量力而行、積極進(jìn)取，不搞違背客觀規(guī)律的拍腦袋決策，不追求脫離實際的高指標(biāo)，不喊嘩眾取寵的空口號，把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)作為檢驗工作的最高標(biāo)準(zhǔn)，竭盡全力為群眾排憂解難，帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康?？蛇€記得“為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生”的莊重承諾。要把“四有”標(biāo)準(zhǔn)時刻放在心上，部署在工作中，落實在行動上。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要心中有桿秤手中有戒尺，黨員干部手中握有黨和人民群眾賦予的權(quán)力，能否做到權(quán)為民所用，是考驗每個黨員干部是否有底線的最好證明。 “心中四有”是黨員干部的重心所在。離開了黨、離開了人民，黨員干部將不能再被稱為“黨員干部”，因為他已經(jīng)不再屬于黨和人民。得到了廣
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