【正文】 第二條安全生產(chǎn)隱患排查與治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組長：總礦長 副組長：副礦長 成員：各職能科室主要負(fù)責(zé)人 領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)： 全面領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)隱患排查與治理，部署重點(diǎn)工作，協(xié)調(diào)解決存在的問題，對(duì)礦平地及井下安全生產(chǎn)隱患排查與治理情況指導(dǎo)和督促。 專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)專家小組排查確認(rèn)的各類安全隱患，親自組織落實(shí)，制 定治理措施。 （二）紅旗公司、礦井隱患效果評(píng)價(jià)日常管理實(shí)行各專業(yè)分工負(fù)責(zé)制。對(duì)存在隱患結(jié)合礦井專業(yè)小組制定整改措施。 四、隱患排查與治理效果評(píng)價(jià)的監(jiān)控 我礦各科室明確安全責(zé)任，實(shí)行《隱患排查與治理》制度。對(duì)影響隱患整改的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，查找未整改的原因，有關(guān)科室進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，安全科落實(shí)督導(dǎo)，進(jìn)行總結(jié)分析，對(duì)于疑難隱患、各科室共同協(xié)助處理，確保逐條隱患落到實(shí)處。 建立安全生產(chǎn)隱患排查與治理信息管理臺(tái)帳，通過數(shù)據(jù)分析反映安全生產(chǎn)隱患排查與治理現(xiàn)狀。 二、隱患排查與治理效果評(píng)價(jià)的內(nèi)容 對(duì)危及安全生產(chǎn)的各類安全隱患，對(duì)日常檢查、動(dòng)態(tài)檢查、定期檢查、專項(xiàng)檢查的隱患整改治理落實(shí)進(jìn)行分析，重大隱患整改治理效果，重復(fù)隱患 的防范措施及整改要求，進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。三崗人員持證上崗情況。主要包括以下方面內(nèi)容： 各專業(yè)動(dòng)態(tài)檢查存在問題及整改措施，按照五定原則進(jìn)行整改落實(shí)情況。凡驗(yàn)收不合格的，追究施工單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。 （二）整改責(zé)任單位要按照《事故隱患整改通知書》要求，對(duì)事故隱患認(rèn)真整改，并于規(guī)定整改期限內(nèi)，要采取有效的防范措施，進(jìn)行專人監(jiān)控，明確責(zé)任，堅(jiān)決杜絕各類事故的發(fā)生有效防范和遏制事故的發(fā)生，落實(shí)各類事故隱患檢查、治理和上報(bào)的責(zé)任，為企業(yè)創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，長期保持穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢(shì)。 五、考核和獎(jiǎng)懲 對(duì)隱患整改實(shí)行年度考核，納入安全管理評(píng)價(jià)和責(zé)任書考核。 按隱患的嚴(yán)重程度、解決難易分為a、b、c三級(jí)。 各科室負(fù)責(zé)人是本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)隱患整改業(yè)務(wù)管理的第一責(zé)任者。 隱患的收集、篩選，由安全科負(fù)責(zé)，每天對(duì)所有作業(yè)場(chǎng)所，通過各種渠道檢查出的所有隱患進(jìn)行全面的收集、篩選、初步確認(rèn)、分級(jí)登記，并記錄日常檢查登記安全隱患整改臺(tái)帳。良好，對(duì)于要求整改的內(nèi)容，能夠在限定時(shí)間內(nèi)，做出有效的整改，能夠正確的認(rèn)識(shí)整改工作，較積極的實(shí)施整改，整改后能夠達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系中的要求，或者通過整改提高了原有隱患部位抵御事故的能力，所轄區(qū)域職工受到了正確的教育。形成由安全科相關(guān)人員為負(fù)責(zé)人的、其他必要的相關(guān)單位組成的評(píng)價(jià)委員會(huì)，該評(píng)價(jià)委員會(huì)應(yīng)采用回避制度，即與隱患責(zé)任單位或責(zé)任人有重大關(guān)聯(lián)的、可能對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果產(chǎn)生影響的人員應(yīng)予回避。 第五條對(duì)查出的事故隱患應(yīng)及時(shí)梳理分類，匯總分析，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工，及時(shí)落實(shí)隱患治理責(zé)任主體。 第九條事故隱患實(shí)行分級(jí)監(jiān)控。 第十三條各級(jí)安全監(jiān)管部門具體負(fù)責(zé)本單位隱患排查治理工作的監(jiān)督監(jiān)察、統(tǒng)計(jì)分析、信息報(bào)送、跟蹤督促工作。 第十四條各單位應(yīng)建立隱患排查治理獎(jiǎng)懲機(jī)制，把隱患排查治理工作作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)考核的重要內(nèi)容，并與員工安全績(jī)效工資掛鉤，加強(qiáng)考核，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。 第十條各單位應(yīng)建立事故隱患排查治理監(jiān)督檢查制度，各級(jí)安全監(jiān)管部門應(yīng)定期組織對(duì)本單位事故隱患排查治理情況開展監(jiān)督檢查，做到有檢查、有反饋、有考核。 第六條各單位應(yīng)每月、每季、每年對(duì)本單位隱患排查治理 情況統(tǒng)計(jì)匯總分析。 第五篇：隱患分析和整改評(píng)價(jià)制度中煤龍化公司隱患分析和整改效果評(píng)價(jià)制度 為進(jìn)一步規(guī)范隱患排查治理工作，加大隱患整改力度，切實(shí)將排查出的各類隱患分析和整改到位，達(dá)到預(yù)期整改效果，有效遏制事故的發(fā)生。中等，能夠主動(dòng)地接受整改，在限定時(shí)間內(nèi)，能夠?qū)σ笳牡膬?nèi)容實(shí)施整改，整改后基本能達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系中的相關(guān)要求，并且所轄區(qū)域職工受到了一定的教育。 隱患整改，根據(jù)隱患級(jí)別，要求相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)科室、施工隊(duì)進(jìn)行限期整改。 工程技術(shù)科、安全科、后勤科等相關(guān)科室，分別對(duì)業(yè)務(wù)過程中的隱患排查負(fù)責(zé)，并對(duì)隱患整改的有關(guān)工程設(shè)計(jì)、項(xiàng)目計(jì)劃、資金落實(shí)、材料和設(shè)備供應(yīng)等工作負(fù)責(zé)。 c級(jí)隱患。因整改責(zé)任不落實(shí)造成事故的給予必要的經(jīng)濟(jì)處罰。檢查驗(yàn)收合格后報(bào)告全部整改資料。 礦安全員除了要對(duì)當(dāng)班安全情況進(jìn)行寫實(shí)填寫外，即要求安全員在隱患通知單上填寫安全隱患整改負(fù)責(zé)人和整改時(shí)間、整改措施，并由整改負(fù)責(zé)人在隱患通知單上簽字確認(rèn)，以“檢查、登記、糾正、整改”的方式，對(duì)存在問題責(zé)令被檢查單位立即或限期整改。 各專業(yè)對(duì)本專業(yè)重大隱患的重點(diǎn)監(jiān)控及跟蹤記錄。對(duì)存在隱患結(jié)合礦井專業(yè)小組制定整改措施 采煤掘進(jìn)專業(yè)組負(fù)責(zé)本專業(yè)的隱患排查與治理工作，對(duì)礦井本專業(yè)隱患排查與治理工作進(jìn)行指導(dǎo)，每月至少一次對(duì)礦井采、掘進(jìn)行全面檢查，對(duì)開拓、掘進(jìn)工作面能夠堅(jiān)持使用金屬前探梁臨時(shí)支護(hù)；采掘工作面無國家明 令禁止的采掘工藝，爬行巷道、風(fēng)速超限等重大安全隱患進(jìn)行排查，對(duì)存在隱患結(jié)合礦井專業(yè)小組制定整改措施。 每周各專業(yè)小組進(jìn)行一次隱患排查與治理總結(jié)，召開一次會(huì)議，對(duì)存在的問題，各專業(yè)小組提出整改措施，對(duì)存在常見隱患、重復(fù)隱患、潛在隱患進(jìn)行分析、評(píng)價(jià)，對(duì)已整改的重大隱患進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。 一通三防、安全管理專業(yè)組組長：成員：