城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局典型材料(完整版)
【正文】 要完成42萬(wàn)多人的參保繳費(fèi)任務(wù)，沒(méi)有過(guò)硬的工作作風(fēng)，創(chuàng)新的工作方法是不可能的。三是輪崗鍛煉促成長(zhǎng)。全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)已實(shí)現(xiàn)參保426701人，其中：60周歲及以上人數(shù)116560人，適齡人員（16—59周歲）參保繳費(fèi)人數(shù)310141人，綜合參保率和適齡人員參保率均位居xx市各縣市區(qū)前列。定期組織全體干部職工學(xué)習(xí)政策文件、工作程序和業(yè)務(wù)操作流程，對(duì)業(yè)務(wù)上的問(wèn)題不定期開(kāi)展討論、交流，相互啟發(fā)，相互學(xué)習(xí)，努力使每個(gè)人都成為熟悉政策、精通業(yè)務(wù)的行家里手。我們采取分層次組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)的辦法，做到培訓(xùn)思路“清”，培訓(xùn)形式“活”，培訓(xùn)重點(diǎn)“明”。三是注重政策創(chuàng)新。每月與市財(cái)政部門(mén)聯(lián)系，核對(duì)基金賬目，對(duì)有基金滯留的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出工作建議，促使基金按時(shí)足額上解。 第5頁(yè) 共5頁(yè)。我們每月與其他經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行信息比對(duì)、核查，發(fā)現(xiàn)有重復(fù)參保的，及時(shí)按政策規(guī)定處理；把所有領(lǐng)取待遇人員花名冊(cè)印發(fā)到各村，隨時(shí)掌握領(lǐng)取人員的生存狀況，有效防止了重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金和冒領(lǐng)養(yǎng)老金的情況。四是建立通報(bào)
試題試卷相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1