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7學校關于文明創(chuàng)建工作總結(完整版)

2025-09-29 18:44上一頁面

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【正文】 ,刻苦學習。 學校堅持每周一舉行升旗儀式,實行嚴格而規(guī)范的升降國旗制度,并結合近代史教育、形勢教育、國情教育進行國旗下講話,增強全校生的愛國情感。 二、圍繞中心,與時俱進,加快創(chuàng)建文明單位的步伐。 一、統(tǒng)一思想,營造濃烈的創(chuàng)建氛圍。 三、以文明創(chuàng)建為先導,大力推進學校德育工作。 以思想政治教育為基礎,確立高尚的道德情操。事實證明,正是由于學校在后進生轉化工作上環(huán)環(huán)相扣,事事有人理,時時有人管,堅持依法治校、以德育人的理念,才使得在全社會青少年犯罪率一直居高不下且逐年增加的情況下,全校無一起違紀違法的事情發(fā)生。 我們結合學校實際情況,將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點,常抓常新。 活動的開展,在不斷培養(yǎng)少先隊員能力素質、增強集體凝聚力的同時,也營造了文明高雅、積極向上的校園文化氛圍。二是通過教工代表大會,進一步制訂了《教、職工、管理人員獎懲條例》、《文明辦公室評比條例》等各項重要條例,激勵了廣大教職員工加強自身修養(yǎng),爭創(chuàng)文明教工及文明辦公室。 在全員聘任制實施的過程中,由于進一步完善了管理制度,明確了崗位職責,后勤教輔人員的文明服務意識得到增強,“服務第一”、“全員育人”的理念深入人心。 充分發(fā)揮黨支部的號召力和凝聚力,發(fā)揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用,是學校文明創(chuàng)建工作的主導因素。 在總結創(chuàng)建工作的同時,我們清楚地看到,創(chuàng)建文明單位是一項長期的系統(tǒng)工程,我們將在上級的領導下,在全校生員工的努力下,與時俱進,不斷地迎接挑戰(zhàn),為開創(chuàng)美好的明天再接再厲,催馬揚鞭。一方面讓黨員教在“青藍工程”中樹文明形象,作文明表率,另一方面積極引導廣大青年在“先鋒工程”中積極向組織靠攏,努力實現(xiàn)崗位成才。在硬件設施逐步到位的基礎上,學校充分發(fā)揮綜合治理的網絡優(yōu)勢,為爭創(chuàng)文明單位夯實基礎。 以全面實施全員聘用制為契機,提高教業(yè)務素質與技能。 現(xiàn)代化資隊伍建設是學校發(fā)展騰飛的基礎工程和先導工作,也是新形勢下,教育發(fā)展的客觀要求。學校健全護校值班制度和安全制度,黑板報、衛(wèi)生
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