7在市政協(xié)視察工青婦工作時(shí)的匯報(bào)(完整版)
【正文】 ”知識(shí)競(jìng)賽和消防演練；在服務(wù)行業(yè)當(dāng)中，開展了比文明、比技能、比奉獻(xiàn)競(jìng)賽活動(dòng)。在市政協(xié)視察工青婦工作時(shí)的匯報(bào) 尊敬的陳主席和各位領(lǐng)導(dǎo)： 歡迎檢查指導(dǎo)工會(huì)工作。再如：圍繞農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”，創(chuàng)作編制10個(gè)版面的移動(dòng)式宣傳欄。 推進(jìn)工資集體協(xié)商。 **市總工會(huì)作為“省際工會(huì)聯(lián)動(dòng)維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益機(jī)制創(chuàng)新”項(xiàng)目的參與單位與XX市總工會(huì)共同獲得中國地方政府創(chuàng)新獎(jiǎng)。 大力推進(jìn)職工醫(yī)療互助保險(xiǎn)，參保人數(shù)從四年前的300余人達(dá)到現(xiàn)在的6000余人，每年為住院職工辦理賠付150余人次。社會(huì)招聘專職工會(huì)工作者10人，配到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，逐步保證1個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少1人。 四年來，工會(huì)確實(shí)做了大量工作，工作面貌、自身面貌都有了很大改觀，工作環(huán)境和條件有了極大改善，在成都地區(qū)工會(huì)系統(tǒng)乃至全省范圍都有一定的影響力。如：工資平等協(xié)商難以實(shí)現(xiàn)勞資對(duì)等的問題；企業(yè)工會(huì)主席被企業(yè)雇傭的關(guān)系與維護(hù)職工權(quán)益的矛盾問題；職工參加社會(huì)保險(xiǎn)的政策權(quán)威屢屢遭到企業(yè)老板挑戰(zhàn)的問題；一些企業(yè)不依法足額申報(bào)繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的問題，等等。 工會(huì)經(jīng)費(fèi)實(shí)行地稅代征，目前只收企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，在2006年的基礎(chǔ)上現(xiàn)已增了6倍，今年的目標(biāo)是在去年基礎(chǔ)上增加17%。分批次帶20余名勞模進(jìn)京觀光，堅(jiān)持在勞模生日送上蛋糕和
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