7醫(yī)務(wù)人員的批評(píng)與自我批評(píng)講話稿(完整版)
【正文】 未能達(dá)到學(xué)習(xí)型醫(yī)院要求，學(xué)風(fēng)不濃，玩風(fēng)太盛仍然是困擾醫(yī)務(wù)人員特別是青年醫(yī)務(wù)人員快速成長(zhǎng)的主要因素。 二是把握機(jī)遇能力不強(qiáng)。相信許多人會(huì)覺(jué)得發(fā)言稿很難寫吧，以下是小編幫大家整理的醫(yī)務(wù)人員的批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。 一、存在問(wèn)題及原因分析 一是思想解放程度不夠。對(duì)實(shí)習(xí)生、研究生、進(jìn)修生的工作、生活關(guān)心不夠，他們對(duì)學(xué)習(xí)等活動(dòng)積極性不高。將學(xué)習(xí)貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進(jìn)方式、提升服務(wù)的各個(gè)方面；堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，正確處理好開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與做好當(dāng)前各項(xiàng)工作的關(guān)系。 第3頁(yè) 共3頁(yè)。 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。隨著職務(wù)的
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