6脫貧攻堅工作座談會講話材料(完整版)
【正文】 、動態(tài)管理，建立優(yōu)秀后備干部庫。做黨建工作的指導(dǎo)員，以培養(yǎng)貧困村黨支部帶頭人為重點，把群眾培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，兩年來，共幫助培養(yǎng)致富帶頭人276名。做推動發(fā)展的引路人，第一書記充分發(fā)揮優(yōu)勢，引導(dǎo)和推動傳統(tǒng)工藝發(fā)展，做大做強民族服飾、安沖藏刀、嚢謙黑陶等民族文化特色產(chǎn)業(yè)，加快推進生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變。并把考核結(jié)果作為干部選任、評定職稱、表彰先進的重要依據(jù)。市委市政府解決難事，以落實一職九聯(lián)工作機制為抓手，33名市級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛帥鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委第一書記，多次帶領(lǐng)扶貧、組織等部門單位相關(guān)負責人，在貧困村召開現(xiàn)場推進會，解決一系列老大難問題。鼓舞干勁，讓第一書記精氣神不斷高漲。我們高度重視對第一書記的關(guān)懷和激勵，始終為他們抓好脫貧工作撐腰打氣、增強信心。187名縣級干部結(jié)對聯(lián)點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和貧困村，手把手指導(dǎo)幫助第一書記開展脫貧攻堅工作。2016年度，全市第一書記和駐村干部群眾滿意度測評達95%以上。如，00市00鄉(xiāng)00村利用精湛的藏刀加工技藝，投入扶貧資金400萬元，進行集中加工銷售，效益良好。積極指導(dǎo)發(fā)展村集體經(jīng)濟，目前，全市年收入5萬元以上村集體經(jīng)濟實體已有54個。目前，全市已列入縣級干部后備庫的駐村干部有25名，列入科級干部后備庫的有320名。在五一、七一等重要節(jié)點，對第一書記和駐村干部進行走
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