6司法局領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)(完整版)
【正文】 控機制。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭模范落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”xx縣委“六個要求”，進一步規(guī)范行政執(zhí)法權(quán)、財務(wù)權(quán)和車輛使用權(quán)，切實履行“一崗雙責(zé)”，嚴格執(zhí)行各項禁令，嚴肅查處違法違紀行為，確保干警清正、隊伍清廉、司法清明，進一步提升司法行政機關(guān)公信力和群眾滿意度。認真做好黨組織晉位升級整改工作，要求基層黨組織針對存在的主要問題，提出整改目標(biāo)及措施、完成時限及責(zé)任人，確保每個后進黨組織的整改落實工作扎實推進。法律服務(wù)行業(yè)不斷拓展，以優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務(wù)踐行了維護穩(wěn)定、促進發(fā)展、保障民生的實際內(nèi)涵。%。建立健全科學(xué)任用制度，新提拔2名副所長均遵循從下而上的原則，重公認、重實績，不搞先入為主。組織全體干警和法律服務(wù)工作者系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國特色社會主義核心價值體系理論，深入學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會文件、十八大報告精神，努力讓“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀內(nèi)化于心，外化于行。在成立以局長為組長，班子其他成員為副組長，各科室負責(zé)人為成員的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的同時，制定和完善了《工作目標(biāo)責(zé)任管理考核標(biāo)準》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核》、《財務(wù)管理制度》等10項規(guī)章制度和
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