6縣審計(jì)局某年審計(jì)工作計(jì)劃(完整版)
【正文】 發(fā)審計(jì)整改提醒通知單，提醒審計(jì)組及時(shí)協(xié)調(diào)督促被審計(jì)單位落實(shí)審計(jì)決定。一是嚴(yán)把計(jì)劃編制關(guān)。 三、工作措施 （一）加強(qiáng)審計(jì)工作法制化建設(shè)。通過審計(jì)，重點(diǎn)監(jiān)督檢查被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間是否建立健全資源環(huán)境管理體系，自然資源資產(chǎn)是否有序開發(fā)、節(jié)約集約利用，是否存在重大損失浪費(fèi)、重大生態(tài)破壞和環(huán)境污染問題，從而推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行自然資源資產(chǎn)管理和生態(tài)保護(hù)責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》及其《實(shí)施細(xì)則》，大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的監(jiān)督和制約，以推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)為目標(biāo)，健全審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，完善審計(jì)結(jié)果運(yùn)用制度，提升經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作水平。根據(jù)縣委、縣政府的安排部署，結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，提出我縣2017年度審計(jì)工作計(jì)劃。 二是創(chuàng)新財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)。推動(dòng)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)政策措施落實(shí)，不斷適應(yīng)新形勢(shì)下經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、新發(fā)展的新要求。不斷加大審計(jì)整改落實(shí)力度，堅(jiān)持把查問題、提建議、抓整改有機(jī)結(jié)合起來，切實(shí)加強(qiáng)審計(jì)對(duì)查出問題整改和審計(jì)建議采納情況的督促檢查。三要強(qiáng)化外部監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)審計(jì)質(zhì)量分級(jí)管理控制責(zé)任制和《**縣審計(jì)局審計(jì)項(xiàng)目審理工作辦法》，對(duì)審計(jì)方案執(zhí)行性、審計(jì)記錄完整性、證據(jù)充分適當(dāng)性、法律法規(guī)準(zhǔn)確性、定性處理恰當(dāng)性、報(bào)告格式規(guī)范性、文字表達(dá)簡(jiǎn)潔性進(jìn)行全面細(xì)致地復(fù)核審理。繼續(xù)推行“審計(jì)實(shí)務(wù)導(dǎo)師制”、“人才＋項(xiàng)目”培養(yǎng)模式，綜合考慮審計(jì)人員的業(yè)務(wù)特長(zhǎng)和不足，有計(jì)劃、有目的、有針對(duì)性地安排新進(jìn)審計(jì)人員在審計(jì)實(shí)踐中、關(guān)鍵崗位上、重大項(xiàng)目里經(jīng)受鍛煉，快速提高審計(jì)業(yè)務(wù)能力和水平。 第7頁 共7頁。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)黨支部組織生活會(huì)、“一線工作法”、黨風(fēng)廉政建設(shè)主
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