【正文】 優(yōu)化。一年來(lái)，在鎮(zhèn)村干部的熱心幫帶下，全市涌現(xiàn)出了一大批扎根農(nóng)村、甘于奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型。通過(guò)強(qiáng)化典型的輻射帶動(dòng)，先后在如皋動(dòng)態(tài)、如皋電視臺(tái)推出“大學(xué)生村官風(fēng)采”連載，激勵(lì)了大家爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。去年以來(lái)，市委分兩批招錄了300多名大學(xué)生村干部，加上 1省級(jí)分配的21名，目前，我市已全面實(shí)現(xiàn)了“村村有”。希望大家學(xué)習(xí)先進(jìn)，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，加快成長(zhǎng)，早日成才。市委組織部、市人事局等職能部門，強(qiáng)化宏觀指導(dǎo)，較好地發(fā)揮了牽頭部門作用。落實(shí)了市鎮(zhèn)村三級(jí)幫帶責(zé)任。實(shí)施了目標(biāo)化管理，通過(guò)下發(fā)管理意見，建立了“分類管理、勤績(jī)聯(lián)酬”的考核體系；圍繞市、鎮(zhèn)工作重點(diǎn)，明確任務(wù)，明確責(zé)任，明確時(shí)點(diǎn)，強(qiáng)化其大局意識(shí)、目標(biāo)意識(shí)、效率意識(shí)。今天表彰的14位優(yōu)秀大學(xué)生村干部，就是其中的 4杰出代表。少數(shù)大學(xué)生村干部對(duì)于基層工作缺乏充分的認(rèn)識(shí)和心理準(zhǔn)備，對(duì)工作中的困難估計(jì)不足；有些大學(xué)生村干部雖然下去了，但還沒(méi)有真正與群眾打成一片，吃苦精神不強(qiáng)，難度稍大的事情不敢上陣。當(dāng)前，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展已進(jìn)入一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。同時(shí)，用理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐，在實(shí)踐中加強(qiáng)理性思考，也有利于大家養(yǎng)成科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)作風(fēng)、務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，這必將成為我們?nèi)松贸讨幸还P十分寶貴的財(cái)富，必將為我們的成長(zhǎng)成才奠定一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。市委要求，大學(xué)生村干部在鎮(zhèn)（區(qū)）黨（工）委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。對(duì)能力突出的，要有重點(diǎn)的選派他們?cè)诩彪y險(xiǎn)重的工作中經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)，力爭(zhēng)在更短的時(shí)間內(nèi)讓更多的大學(xué)生村干部脫穎而出，成為農(nóng)村全面小康建設(shè)的好帶頭人。當(dāng)前，我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最大潛力在農(nóng)村，潛在的市場(chǎng)需要用科學(xué)的思路去開發(fā)。三是要在健全長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫。我們要采取靈活有效的培訓(xùn)形式，著力提高他們的綜合素質(zhì)和工作能力。鼓勵(lì)大學(xué)生村干部參加各類在職培訓(xùn)，要把他們參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況作為本人年終 12考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)和提拔使用的重要依據(jù)。二是要因村而異，發(fā)揮作用。市委對(duì)大家寄予厚望，農(nóng)民群眾對(duì)大家寄予厚望，大家一定要把握機(jī)遇，志存高遠(yuǎn)，努力拼搏，爭(zhēng)當(dāng)“吳仁寶式”的好村官，在推進(jìn)農(nóng)村全面小康建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。要緊緊依靠黨組織，鎮(zhèn)黨委、村黨組織是我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾。 ，扎實(shí)工作。要把握基層實(shí)情，就必須深入調(diào)查，熟悉情況。一要有服務(wù)三農(nóng)的志向。三要有解決問(wèn)題的方法。一要增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)。要發(fā)揚(yáng)不怕苦、不畏難的精神，敢于創(chuàng)業(yè)、敢于創(chuàng)大業(yè)；要善于發(fā)揮創(chuàng)業(yè)小額貸款的作用，在自身做大做強(qiáng)的同時(shí)，帶動(dòng)群眾一道致富。 20謝謝大家。作為一名大學(xué)生，作為一名新型村干部，我們一定要堅(jiān)持“爭(zhēng)先進(jìn)，創(chuàng)一流”，凡事都要做得有特色、有品味、有實(shí)效。我們要認(rèn)真履行職責(zé)，對(duì)分配的工作必須不折不扣、竭盡全力地抓落實(shí)，在創(chuàng)新中抓落實(shí)，在落實(shí)中求創(chuàng)新；要從具體事做起，腳踏實(shí)地地為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事；要堅(jiān)持“不因事小而不愿做，不因事難而不敢做，不因事大而不會(huì)做”，從大處著眼，從小處著手，發(fā)揮最大潛力，實(shí)現(xiàn)自身目標(biāo)。吳仁寶同志一直強(qiáng)調(diào)既要“口袋富”，又要“腦袋富”。吳仁寶老書記說(shuō)得好，“發(fā)展是硬道理，有條件不發(fā)展沒(méi)道理，沒(méi)有條件創(chuàng)造條件發(fā)展才是真道理”。三要發(fā)揮特長(zhǎng)。但農(nóng)村工作錯(cuò)綜復(fù)雜、任務(wù)繁重艱巨，對(duì)我們的能力、素質(zhì)提出了新的更高的要求。尤其是老黨員、老干部、老教師等老同志，他們是我黨的寶貴財(cái)富，我們要充分尊重他們，工作依靠他們，發(fā)揮他們的作用。 ，找準(zhǔn)定位。要引導(dǎo)他們?cè)诎l(fā)展生產(chǎn)上突出產(chǎn)業(yè)特色，通過(guò)大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，帶領(lǐng)農(nóng)民在家前屋后和村級(jí)民營(yíng)小區(qū)自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有力推動(dòng)農(nóng)村工業(yè)化、城鎮(zhèn)化；要引導(dǎo)他們?cè)趦?yōu)化格局上搭建發(fā)展平臺(tái)，通過(guò)積極創(chuàng)新農(nóng)業(yè)發(fā)展模式，大力開展農(nóng)業(yè)招商活動(dòng)，大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社，不斷加快信息體系、市場(chǎng)體系、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，不斷推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)區(qū)域化布局；要引導(dǎo)他們?cè)诃h(huán)境打造上注重彰顯個(gè)性，通過(guò)推進(jìn)生態(tài)村、文明村、文化村、旅游村建設(shè)，不斷改善農(nóng)村人居環(huán)境，提高人民生活質(zhì)量，加快全面小康建設(shè)步伐。 。要堅(jiān)持把 11政治理論培訓(xùn)放在首位，重點(diǎn)圍繞科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想開展教育培訓(xùn)，引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀；要圍繞省、XX市、我市十屆五次全會(huì)精神和“十一五”規(guī)劃確定的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)，深入組織學(xué)習(xí)國(guó)情、省情和市情，引導(dǎo)他們堅(jiān)定情系基層、服務(wù)群眾的信念，樹立奮發(fā)有為、立志成才的志向。各鎮(zhèn)（區(qū)）黨（工）委要按照“強(qiáng)基工程”和“雙創(chuàng)”活動(dòng)的要求，把大學(xué)生村干部的管理納入基層組織建設(shè)責(zé)任目標(biāo)管理體系，采取得力措施加強(qiáng)日常管理和考核，不斷健全完善日常管理、監(jiān)督制度。要引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)100個(gè)典型案例，緊扣本村的具體實(shí)踐，花大力氣解決群眾反映強(qiáng)烈、影響科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，以看得見、摸得著的實(shí)際效果增強(qiáng)廣大黨員群眾的發(fā)展信心。選拔大學(xué)生到村任職的一個(gè)最重要的目標(biāo)，就是要充分發(fā)揮他們的鯰魚效應(yīng)，最終達(dá)到新老村官共同成長(zhǎng)的目的。二要在培養(yǎng)方向上提升定位。7月18日，省委書記梁保華在高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職歡送儀式上指出，選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村工作，對(duì)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)、增強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展活力，對(duì)于促進(jìn)青年成長(zhǎng)成才、培養(yǎng)干部后備