6縣人口和計劃生育局工作匯報(完整版)
【正文】 織技術服務人員參加執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考前培訓，組織全市技術服務人員參加市醫(yī)學會舉辦的各類考試，選送人員到上級計生、醫(yī)療機構進修培訓等措施，有力促進計生技術隊伍業(yè)務素質的提高。實施學歷培訓“三步走”戰(zhàn)略：市、縣、鄉(xiāng)三級人口和計劃生育干部要在2009年90%以上達到大專以上學歷；“十一五”期末80%以上達到本科學歷，80%的村級計生專干“十一五”期末基本達到大專以上學歷。進一步完善相關管理制度和措施，明確各級技術服務人員的職責，提高住院分娩率，特別是提高高危篩查率，杜絕和減少孕產(chǎn)婦死亡。 務設施逐步完善，服務功能逐步增強。一是基本建立人口計生工作新機制。一是進一步完善自治網(wǎng)絡。要切實做到工作標準不降低、工作力度不減弱。對人口和計劃生育干部“高看一眼，厚愛一層”。加強村居班子建設，選準選好能抓善管計生工作的村居兩委和村居計生專干、育齡婦女小組長，健全計生協(xié)會組織。圍繞“20字方針”，大力實施綜合改革，基本建立領導決策、財政投入、隊伍建設、依法管理、群眾自治、綜合治理和少生與優(yōu)生、與保障、與健康、與快富相結合等10大機制。 2繼續(xù)開展創(chuàng)建鞏固計劃生育優(yōu)質服務縣活動。新生兒死亡率、嬰兒死亡率、5歲以下兒童死亡率、破傷風發(fā)病率都有所下降；住院分娩率、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率、避孕措施及時率及7歲以下兒童管理率有所上升。2009年開辦專升本科學歷教育班，323人入學，聯(lián)合貴州教育學院和四川大學貴陽函授站開辦村級計生專干大專班，共266人入學。同時，組織舉辦全市人口計生系統(tǒng)統(tǒng)計業(yè)務培訓班和信息化業(yè)務培訓班6次，并深入各區(qū)市、實現(xiàn)了人口基礎數(shù)據(jù)庫管理和應用平臺相對獨立。市人口計生局在作風教育整頓活動中明確提出：全局干部職工要著重講學習、講政治、講正氣、講團結、講文明、講道德、講廉潔、講奉獻、講效率和創(chuàng)一流工作業(yè)績、創(chuàng)品牌及構建和諧型機關、構建學習型機關、構建效率型機關的“九講二創(chuàng)三構建”舉措，力促全局干部作風的進一步轉變。要求用工單位對雇用的流動人口應進行登記，并向所在地計生部門報告。廣泛開展“兩普一維”。免費為流動人口提供計劃生育基本項目服務，部分地方還免費開展婦科病普查普治、查環(huán)查孕、術后、產(chǎn)后上門訪視等工作；在流動人口集聚地，如30個特殊地段管理服務站免費發(fā)放避孕藥具和相關宣傳資料；免費為我市流出人口上門辦理《流動人口婚育證明》。通過認真開展流動人口維權服務，2009年未發(fā)現(xiàn)侵犯流動人口合法權益的事件，流動人口上訪信件明顯降低，無上訴案件。市、縣人口計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)三家部門加大對“兩非”的查處力度，共抽查醫(yī)療機構、計生服務機構、藥品零售企業(yè)及個體藥店1215個，查出8家非法開展終止妊娠及計劃生育手術，11家違規(guī)銷售終止妊娠藥物，依法予以嚴處和曝光。 二、存在的問題 工作發(fā)展不平衡。流動人口“市民化待遇、親情式服務”，差距明顯，流動人口政策外生育時有發(fā)生，已成為影響我市人口計生工作水平的最關鍵因素。部分計生干部思想素質、法制觀念、業(yè)務知識、管理能力和服務水平還適應不了新形勢、新任務的要求，在想服務、能服務、會服務上仍需進一步轉變思想，提高能力。 一些地方基層基礎工作薄弱。市衛(wèi)生局、市
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