【摘要】某集團(tuán)薪酬管理制度第一章總則第一條為了完善公司薪酬分配體系,規(guī)范員工工資的確定與調(diào)整,發(fā)揮薪酬的保健和激勵(lì)功能,依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)和公司企業(yè)文化及董事會(huì)有關(guān)決議,特制定本辦法。第二條薪酬管理程序:制定薪酬原則與戰(zhàn)略崗位分析與評(píng)價(jià)地區(qū)行業(yè)薪酬調(diào)查薪資制度結(jié)構(gòu)確定薪酬等級(jí)與標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行薪酬制度、控制
2025-04-09 01:49
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632內(nèi)部資料注意保密恒豐紙業(yè)集團(tuán)薪酬管理制度目錄總則 0第一章薪酬結(jié)構(gòu) 0第二章知識(shí)/技能工資及司齡工資 02.1知識(shí)/技能工資 02.2司齡工資 0第三章崗位工資 0第四章獎(jiǎng)金 04.1年
2025-08-16 13:23
【摘要】第七篇品質(zhì)管理制度目錄第七篇 品質(zhì)管理制度則為確保公司產(chǎn)品之品質(zhì),進(jìn)而能以最低成本制造出符合公司品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的飼料,來滿足客戶的需求,特制定本制度。凡原料進(jìn)貨、儲(chǔ)存的品質(zhì)管制,生產(chǎn)過程中的品質(zhì)管制及產(chǎn)成品的入庫(kù),出庫(kù)中
2025-04-09 01:38
【摘要】天津新能集團(tuán)文件匯編編制人:審核人:批準(zhǔn)人:編制時(shí)間:版號(hào):修改日期:集團(tuán)管理制度前言.1集團(tuán)組織結(jié)構(gòu).3第一編總則.12第
2025-04-18 04:00
【摘要】5/8機(jī)密煙臺(tái)萬華合成革集團(tuán)融資管理制度北京新華信管理顧問有限公司2003年11月目錄第一章 總則 1第二章 組織和職責(zé) 1第三章 融資決策管理 2第四章 融資過程管理 4第五章 融資結(jié)果評(píng)價(jià)和融資責(zé)任 4第六章 附則 5融資管理制度第一章總則第一條
2025-04-12 22:20
【摘要】13/13某集團(tuán)投訴管理辦法(試行)1總則目的為保障某“創(chuàng)造滿意”核心能力的實(shí)現(xiàn),規(guī)范投訴處理程序,使投訴案件能得到及時(shí)、公正、合理地解決,特制訂本辦法。適用范圍本辦法適用于集團(tuán)總部、專業(yè)集團(tuán)及各成員企業(yè)。職責(zé)與權(quán)限集團(tuán)督查室負(fù)責(zé)投訴的統(tǒng)一管理。(1)制定和修改投訴管理制度;(2)直接受理并辦理(含移交辦理)投訴;
2025-04-12 22:18
【摘要】17/18人力資源部管理手冊(cè)培訓(xùn)管理辦法1)ABCDEFGH2)ABCDEFG3)ABC1)2)3)4)1)AB2)ABC3)ABC4)
【摘要】第一篇:公文收發(fā)管理制度 公文收發(fā)管理規(guī)定 一、目的 為提高公司公文辦理工作的效率和質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)公文辦理工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,根據(jù)公文辦理的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制訂本制度。 二...
2024-11-13 03:52
【摘要】人口計(jì)生委收發(fā)文管理制度(2012年3月制定)為規(guī)范委機(jī)關(guān)收發(fā)文工作,簡(jiǎn)化辦事程序,安全、保密、快捷地傳遞和制發(fā)文件,加快公文流轉(zhuǎn)速度和辦理質(zhì)量,根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》和有關(guān)公文處理規(guī)定,結(jié)合委機(jī)關(guān)實(shí)際,特制定本制度。一、收文管理(一)收文歸口凡主送本委的公文,包括郵寄公文、通過黨政網(wǎng)傳遞公文、傳真公文、會(huì)議分發(fā)公文,均應(yīng)交辦公室統(tǒng)
2025-04-07 23:10
【摘要】......公司收發(fā)文管理制度第一章總則第一條為了規(guī)范公司對(duì)收發(fā)文的管理,提高文件的利用效率,進(jìn)而提高公司工作質(zhì)量和工作效率,特制定本規(guī)定。?第二條公司文件是傳達(dá)方針政策,發(fā)布公司規(guī)章制度、
2025-04-12 01:25
【摘要】 第1頁(yè)共2頁(yè) 公文收發(fā)管理制度 公文收發(fā)管理規(guī)定 1、目的 為提高我公司公文辦理工作的效率和質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)公文辦理工 作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,根據(jù)公文辦理的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合 我公司實(shí)際情...
2025-09-11 00:33
【摘要】收發(fā)室管理制度一、學(xué)校收發(fā)室是全校公用信件、外來包裹、匯款和各種報(bào)刊、雜志收發(fā)的總窗口;二、為了搞好收發(fā)工作,收發(fā)員要負(fù)責(zé)全校師生員工掛號(hào)信件、匯款、公文、包裹等的簽收、登記工作;三、收發(fā)員要認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)持原則,主動(dòng)熱情;工作時(shí)不得做與工作無關(guān)的事;四、收發(fā)員對(duì)特快郵遞、掛號(hào)、包裹等要件,要造冊(cè)登記,做到報(bào)紙、雜志、公文、信件、匯款、包裹等無丟失,無差錯(cuò);五、公函、報(bào)刊