【正文】 。 查擺問題、開展批評 圍繞為民務實清廉要求，通過自己找、群眾提、上級點、相互幫等途徑，認真查擺作風方面存在的問題，進行黨性分析與自我剖析，以整風精神開展批評與自我批評。二是領(lǐng)導干部下基層。 7 月 29 日 30 日，通過集中授課、觀看光碟等形式開展《共產(chǎn)黨員的群眾觀》黨課教育 ，著力提高黨員領(lǐng)導干部思想認識，強化群眾觀念。 一是召開動員大會和開展民主評議。重點解決工作內(nèi)容、方法等方面與黨的群眾路線要求不適應的問題，解決隊伍中存在思想上漠視群眾、感情上疏遠群眾、工作上脫離群眾的問題，推動單位工作服務群眾思路更加清 晰、措施更加有力、效果更加明顯。全面總結(jié)經(jīng)驗教訓，認真開展批評和自我批評，敢于揭短亮丑、改正缺點、修正錯誤，真正讓黨員干部思想受到教育、作風得到改進、行為更加規(guī)范。 開展黨的群眾路線措施，要針對查找出來的問題，明確整改方向和具體措施，并認真落實。 堅持講求實效。 改進工作作風。根據(jù)廳黨組關(guān)于教育實踐活動的統(tǒng)一部署與安排，我單位制定了活動方案，成立教育實踐活動領(lǐng)導小組。從思想上解決 “ 為了誰 ” 的問題，自覺做到一切工作為了群眾、全心全意服務群眾 。圍繞服務 “ 三農(nóng) ” 目標，科級以上干部深入全省果茶良種基地和水果生產(chǎn)基地開展調(diào)研。 一是撰寫對照檢查材料。 9 月 10 日，按照 “ 團結(jié) — 批評 — 團結(jié) ” 的要求，貫徹實事求是的 思想路線，圍繞為民務實清廉要求與解決 “ 四風 ” 問題，以整風精神召開一次高質(zhì)量的支部生活會。 整改落實，建章立制 9 月 23 日開始，針對作風方面存在的問題，一方面要提出解決對策，制定和落實整改方案，抓住本單位的重點問題，抓住群眾反映強烈的突出問題，制定整改任務書和時間表，集中進行治理。健全干部作風狀況考核評價機制，加強單位績效管理 。 五、工作措施 按照廳黨組的統(tǒng)一部署，加強領(lǐng)導，認真謀劃、精心組織，把此次教育活動作為一項重要的政治任務、作為加強黨建工作的重要內(nèi)容，切實抓緊抓好抓出成效，確保黨的群眾路線教育實踐活動各項任務落到實處。 一、總體要求 以黨的和十八屆三中全會精神為指導，認真貫徹系列講話精神，堅持 “ 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 ” 的總要求，以為民務實清廉為主題，以 “ 反四風、正黨風、促民風、樹新風 ” 為主線，深入貫徹落實中央八項規(guī)定、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、自治區(qū)若干規(guī)定、吳忠市和市委實施辦法、裕民街道效能目標管理辦法等有關(guān)規(guī)定，突出作風建設(shè)，貫徹整風精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，把改進作風與解決群眾反映強烈的突出問題相結(jié)合，提高新形 勢下群眾工作能力，使社區(qū)黨員、干部思想進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，進一步樹立為民務實清廉的社區(qū)形象。暢通居民利益表達渠道，讓居民辦事更加便利，得到更多實惠，謀求更多福祉。加強黨的群眾路線教育，使社區(qū)廣大黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，始終站在群眾立場。一要明確學習重點。三要增強學習實 效。訪共駐共建單位，聽取對在職黨員履行雙重管理職責方面的意見建議 。社區(qū)黨員干部對征求到的意見建議進行梳理歸納，列出查找問題清單，為整改落實打好基礎(chǔ)。 開展專項整治和正風肅紀活動。四是開展 “ 宗教活動場所安全隱患大排查 ” 行動。建立民情表達、收集、分析、辦理和 反饋制度，落實黨代表工作室、社區(qū)黨員干部入戶走訪制度，民情日志、民情意見簿、民情辦理公示等制度，大力推進社區(qū)綜合服務網(wǎng)絡平臺建設(shè)，暢通民意表達渠道，積極回應群眾合理訴求。四要健全落實共駐共建制度。 二、重點任務 緊緊圍繞縣委教育實踐活動領(lǐng)導小組提出的解 決 “ 四風 ” 突出問題、解決關(guān)系群眾切身利益問題、解決基層組織服務能力不強的問題、解決影響風清氣正政治生態(tài)中的突出問題、解決制約振興發(fā)展的瓶頸問題等五個方面的重點任務，結(jié)合民營企業(yè)管理局工作實際，著力解決好以下方面問題： (一 )在解決 “ 四風 ” 突出問題方面：一是加強黨員干部隊伍建設(shè)，切實解決貪圖安逸、不思進取，庸懶散拖、得過且過等問題。指導縣非公有制企業(yè)落實 “ 一會四崗 ” 黨群共建工作機制。 (六 )特色工作 通過活動，轉(zhuǎn)變工作作風，大力實施中小企業(yè)成長性工程。二是為入駐工業(yè)園區(qū)的企業(yè)提供力所能及的各方面服務。 開門學習教育。組織學習關(guān)于蘇區(qū)精神的重要論述，觀看《筑夢之基》、《永恒的信念》、《紅色故事匯》、《信仰之光 ―― 龔全珍同志先進事跡報告會實錄》等電視專題片，學習《關(guān)心群眾生活，注意工作方 法》、《反對本本主義》、《尋烏調(diào)查》、《興國調(diào)查》、《長岡鄉(xiāng)調(diào)查》、《國務院關(guān)于支持贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見簡明讀本》等專題資料，引導黨員干部自覺弘揚蘇區(qū)精神、堅定理想信念。普通黨員通過適當方式，圍繞立足本職發(fā)揮先鋒模范作用的情況，聽取所在支部黨員、本單位群眾的意見建議。 二是 “ 一聚焦五對照 ” 分類查找問題。對照檢查材料要逐項列出 “ 四風 ” 問題的具體表現(xiàn)、典型事例，對 “ 三公 ” 經(jīng)費支出、職務消費、人情消費、公務用車、辦公用房和住房、家屬子女從業(yè)等情況要作出說明 。 開門開好專題民主生活會和組織生活會。 二是認真開展批評和自我批評。 二是嚴把班子整改方案質(zhì)量關(guān)。普通黨員也要針對查找出來的問題，明確整改方向和具體措施，并認真落實。一是認真落實中央、省委、市委和縣委確定的專項整治任務。二是加強班子建設(shè)和干部教育管理。不符合上級要求的立即廢止。堅持圍繞中心、服務大局，把組織開展活動與全面加快推進贛南蘇區(qū)振興發(fā)展緊密結(jié)合起來，與完成我局各項工作任務緊密結(jié)合起來。 (三 )始終開門接受群眾監(jiān)督。二是開展制度評議活動。三是加強黨員教育管理。二是確定專項整治重點。一是建立整改工作臺帳。局教育實踐活動領(lǐng)導小組及其辦公室加強具體把關(guān)，確保 “ 兩方案、一計劃 ” 目標明確、措施 具體、責任明晰、切實可行。 三是及時通報情況。非領(lǐng)導職務干部要參加領(lǐng)導班子民主生活會。明確努力方向和整改措施。對照《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》以及有關(guān)規(guī)定，對局機關(guān)進行檢查。組織局黨員干部分期分批到 “ 三送 ” 聯(lián)系點，征求意見，解決問題。開展推選 “ 龔全珍式好干部 ”活動，樹立和學習身邊典型，用身邊典型教育身邊人。采取支部學習、專題討論、網(wǎng)上學習等方式，認真開展專項學習。以省民營企業(yè)培訓中心、創(chuàng)業(yè)大學為基礎(chǔ)，建立 “ 多層次、多功能、多形式 ” 的創(chuàng)業(yè)培訓輔導體系，為 企業(yè)提供一個有氛圍、有交流、理論與實踐相結(jié)合的學習的平臺。 樹立服務意識，急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想，努力幫助企業(yè)解決融資難題。 (四 )在解決影響風清氣正政治生態(tài)中的突出問題方面：堅決清除影響政治生態(tài)的垃圾和 毒素，進一步提振黨員、干部的精氣神，大力弘揚正氣，抵制歪風邪氣，營造風清氣正的氛圍。二是牢固樹立公仆意識、服務意識，立足本職工作職能，改進工作作風，改善工作方式， 優(yōu)化辦事程序，為企業(yè)和群眾提供便捷、優(yōu)質(zhì)、高效服