6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料(完整版)
【正文】 責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行黨員干部誡勉談話（ 20 余人次）、民主評(píng)議黨員、村級(jí)班子廉潔自律等制度，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)黨員干部的教育管理，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性。通過(guò)參加學(xué)歷學(xué)習(xí)，切實(shí)提高村兩委干部工作能力。 全鎮(zhèn)共設(shè)黨組織 35 個(gè)（ 21 個(gè)村黨總支、 3 個(gè)社區(qū)黨總支、 3個(gè)政務(wù)中心支部、 4 個(gè)學(xué)校支部、 2 個(gè)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)支部和 2 個(gè)派出所支部），有黨員 2024 人。其中 21 個(gè)農(nóng)村黨總支，下設(shè) 127 個(gè)農(nóng)村黨支部，黨員 1357 名，其中女黨員 415 名，占 %； 35 歲以下黨員 453 名，占 %；高中以上文化的 606 名，占 %。三是認(rèn)真組織開展農(nóng)村黨員培訓(xùn)。三是高度重視黨員發(fā)展工作。實(shí)現(xiàn)農(nóng)村基層黨組織與農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織相互融合、相互補(bǔ)充，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的新局面。按照縣委關(guān)于在基層黨組織中開展互幫互助活動(dòng)的具體要求，鎮(zhèn)黨委及時(shí)成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極與各掛鉤村的縣直單位黨組織聯(lián)系，召開各村黨總支書記、各掛鉤單位黨組織負(fù)責(zé)人參加的聯(lián)系會(huì)，制定出切實(shí)可行的工作方案。今年以來(lái)，通過(guò)精心組織，抽調(diào)業(yè)務(wù)強(qiáng)，作風(fēng)硬的黨員骨干組成征地拆遷工作組，貫徹堅(jiān)持穩(wěn)定和正面引導(dǎo)的工作方針，先后完成吳紅路建設(shè)、天力型焦項(xiàng)目、縣 一中改擴(kuò)建工程及縣垃圾處理場(chǎng)項(xiàng)目等土地征收 600 余畝的任務(wù)，搬遷群眾安置 32 戶，有力地支持了全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，城鎮(zhèn)化步伐的加快。當(dāng)前，農(nóng)村黨員隊(duì)伍主流較好，多數(shù)黨員較好地發(fā)揮了先鋒模范作用， 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 但黨員隊(duì)伍個(gè)體素質(zhì)不齊，與黨員標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)性要求不相符適應(yīng)的現(xiàn)象仍然比較突出，有 的黨員宗旨觀念淡漠，不管事、嫌多事、躲著事。二是圍繞發(fā)展提升素質(zhì)，樹立發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的觀念，強(qiáng)化措施，著手提升村干部引領(lǐng)發(fā)展本領(lǐng)，不斷提升村干部的致富技能和帶富能力。在培訓(xùn)管理上，建立督導(dǎo)考核機(jī)制，強(qiáng)化各級(jí)責(zé)任；在培訓(xùn)內(nèi)容上，要在組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策的同時(shí)，突出對(duì)黨員進(jìn) 行科學(xué)文化知識(shí)和各種致富技能培訓(xùn)；在培訓(xùn)方式上，要充分注重教育對(duì)象的差異性，采取靈活多樣的方法，開展分類分層教育，不斷增強(qiáng)教育的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力。 總之，我鎮(zhèn)在農(nóng)村基層黨建工作中，通過(guò)扎實(shí)有效的工作措施，取得了一定成績(jī)，但離上級(jí)的要求和與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還有一定
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