5篇一：非公黨建工作指導員先進事跡材料(完整版)
【正文】 ” 架起與與企業(yè)、與員工、與黨組織和黨員之間溝通聯(lián)系的橋梁，將自己融入企業(yè)之中，為非公企業(yè)黨建工作做出了積極貢獻。在企業(yè)黨支部 初期，他組織梳理了黨組織制度，逐步建立健全 “ 三會一課 ” 、民主評議黨員、黨員學習和定期匯報等工作制度。對企業(yè)黨建工作及企業(yè)黨組織和黨員中開展 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 等活動情況進行了實地調(diào)研，為下一步有的放矢指導非公黨建工作夯實了基礎(chǔ)。二是注重企業(yè)職工的教育。被聘為黨建工作指導員以來，他認真貫徹執(zhí)行上級黨委關(guān)于加強非公有制企業(yè)黨的建設(shè)的意見和有關(guān)文件精神，用熱心、愛心、細心、誠心和耐心 “ 五心 ” 工作態(tài)度對待這項繁重的工作，采取組織推動、感情打動、機制拉動、典型帶動 “ 四動 ” 的方法，著力在提高認識、摸清底數(shù)、擴大覆蓋、發(fā)揮作用、創(chuàng)先爭優(yōu)、促進發(fā)展等方面開拓創(chuàng)新、攻堅克難，有力地促進了非公黨建工作。一是注重建設(shè)高素質(zhì)黨務干部隊伍。在非公黨建工作中，面對如何擴大非公黨組織組建率，如何規(guī)范非公黨組織的活動，如何解決 “ 爭先 創(chuàng)優(yōu) ” 中會遇到的問題，怎樣做好“ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 工作等出謀劃策，邊學邊思，同時與研讀上級文件和深刻領(lǐng)會上級領(lǐng)導講話精神相結(jié)合，認真思考、積極建言獻策， 第 3 頁 共 12 頁 協(xié)助領(lǐng)導較好的解決了上述問題。他通過與企業(yè)主、與黨員、與職工真心交流溝通，將自己融入企業(yè)之中。四是抓帶動，使企業(yè)黨建工作在為服務企業(yè)發(fā)展上有業(yè)而為。在平時的工作中，刻苦鉆研業(yè)務知識，善于敏銳洞察新的形勢，準確把握時代脈搏，自覺錘煉，不斷增強做好組織工作的能力。在宋海燕同志的任職期間，直達客運分公司黨支部共發(fā)展 x 名新黨員， x 名 年輕人向黨組織遞交了入黨申請書。 在同事之間，她年紀雖小，平時總是象大姐關(guān)心親人一樣關(guān)心同事，如誰家有什么困難，她總是挺身而出，全力相助；對待同事是這樣，對待公司其它的黨員也是如此，她常說，黨支部是 第 8 頁 共 12 頁 黨員之家，我們就是黨員的 “ 家長 ” ，也就必須履行好 “ 家長 ”的義務。 一、強化學習，筑牢素質(zhì)基礎(chǔ) 縣府辦黨組堅持把抓 學習來不斷提高工作本領(lǐng)和政治理論水平，豐富科技文化知識，嚴密拓展新頭腦、新看法、新思緒、新措施的重要本事擺在重要要位置。六是組織廣大黨員干部認真學習現(xiàn)代科技知識、法律知識、崗位技能知識等其它社會知識，提高黨員干部的綜合素質(zhì)和為經(jīng)濟發(fā)展服務的本領(lǐng)。班子成員自覺維護黨組的權(quán)威，凡黨組討論決定的事情，都能帶頭執(zhí)行、帶頭落實，服從大局。 四、強化廉政教育，筑牢作風基礎(chǔ) 根據(jù)黨風廉政建設(shè)責任制的要求，堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，各科室領(lǐng)導各負其責，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。政府辦公室，組織黨員干部采取多種形式學習、宣傳《黨 內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)，教育黨員自覺接受教育、監(jiān)督，自覺遵守和執(zhí)行各項制度規(guī)定，不斷提高拒腐防變和抵御風險的能力。多次召開黨組會，研究黨風廉政配置事情，實時學習貫徹黨風廉政配置的有關(guān)劃定，前進向?qū)О嘧映蓡T堅持 “ 兩手抓 ” 的自覺性。一年來領(lǐng)導之間、領(lǐng)導與職工之間談心 100 余次，實時正確地掌握職工思想和事情情況，有針對性地做好思想政治工作，實時化解思想上、工作上、生活中出現(xiàn)的新情況和新問題，糾
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