5申領(lǐng)生育津貼所需材料(完整版)
【正文】 產(chǎn)）時仍在參保的，按有 關(guān)規(guī)定享受生育保險待遇。生育保險屬于典型的地方政策，各地規(guī)定各不一，有 10 個月，也有 6 個月甚至更低的。產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。至于國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位女職工的生育保險則由國家財政單獨承擔(dān)，個人不需要繳納任何費用。 （ 2）生育或施行計劃生育手術(shù)符合國家計劃生育政策的職工。 ” 蔣繼元說。 對于原參加生育保險的職工，在 2024 年 1 月 1 日前已經(jīng)生育或計劃生育享受產(chǎn)假，但在之后申報生育津貼的，按照新計發(fā)辦法計算生育津貼。 生育保險報銷多少 女職工生育的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥費由生育保險基金支付。 比例標(biāo)準(zhǔn)。超出規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)費和藥費（含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費）由職工個人負(fù)擔(dān)。 生育保險報銷流程 參保職工在同時具備下列條件時，可按規(guī)定享受生育保險待遇： 符合國家、省、市計劃生育政策規(guī)定； 分娩或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)時，用人單位已為其參加生育保險且連續(xù)足額繳 納生育保險費滿 12個月。剖腹產(chǎn)、 Ⅲ 度會陰破裂、吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)生育津貼 =（當(dāng)月本單位人均繳費工資 /30天 *假期天數(shù)）假期天數(shù)的規(guī)定： （ 1）正常產(chǎn)假 98天（包括產(chǎn)前檢查 15天）； 第 3 頁 共 8 頁 （ 2）晚育假增加 30天； （ 3）難產(chǎn)假（剖腹產(chǎn)、 Ⅲ 度會陰破裂、吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)等）增加 15天； （ 4）多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加 15天；（ 5）流產(chǎn)假：懷孕不滿 4 個月 15天；滿 4 個月以上（含 4個月） 42天；（注意本條的時效性， 2024 年《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》對以往辦法有所調(diào)整修訂。 第 2 頁
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