5生產(chǎn)礦長(zhǎng)總結(jié)匯報(bào)材料范文(完整版)
【正文】 患和分管工作） 個(gè)人隱患： 存在重生產(chǎn)，輕安全思想，工期緊張，任務(wù)欠缺，有時(shí)會(huì)忽略安全，不注重細(xì)小環(huán)節(jié)的隱患。 根據(jù)計(jì)劃嚴(yán)格落實(shí)跟班下井，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安排工作，查隱患，現(xiàn)場(chǎng)盯守整改。如考勤制度、交接班制度、班前會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部下井跟班制度，責(zé)任區(qū)管理制度。 加強(qiáng)對(duì)分管職能科室的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)職能科室提出需解決的安全生產(chǎn)問(wèn)題，要協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，解決有關(guān)問(wèn)題。 協(xié)助礦長(zhǎng)主持召開(kāi)安全生產(chǎn)辦公會(huì)議和各類安全生產(chǎn)會(huì)議，研究分析安全生產(chǎn)情況。 驗(yàn)收制度。 審批井下各種材料的領(lǐng)用，會(huì)審作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施。 執(zhí)行制度不嚴(yán)，在隱患排查上，只是一說(shuō)而過(guò)，沒(méi)有安排責(zé)任人跟蹤到底，在三違上，只是批評(píng)教育，按制度處罰的少，在管理上，有
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1