5區(qū)解放思想學習討論活動第一階段工作的意見(完整版)
【正文】 辦公室，由分管領(lǐng)導擔任辦公室主任，具體負責學習討論活動各項工作的開展。召開專題座談會時，領(lǐng)導班子成員要認真學習領(lǐng)會省委十屆二次全會和市委十一屆三次全會、區(qū)委十一屆三次全會精神，圍繞 “ 繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，爭當實踐科學發(fā)展觀的排頭兵 ” 這個主題，對照“ 五個克服 ” （即克服 “ 小富則安、小進則滿 ” 、 “ 開拓精神不足、怕難畏難 ” 、 “ 得過且過、怕負責任 ” 、 “ 創(chuàng)新精神不足、因循守舊 ” 和 “ 單純追求總量和速度、見物不見人 ” 的思想觀念）和 “ 三方面解放思想 ” （轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、推動科學發(fā)展、深化體制機制改革）的要求，結(jié)合本單位實際進行專題討論，切實把本單位的工作擺進去、把自己的思想擺進去，敢于揭短亮丑，找準找實本單位影響科學發(fā)展的突出問題，有針對性地提出落實科學發(fā)展觀的新思路、新途徑、新舉措。每個黨員都要聯(lián)系自身思想和工作實際，
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