5區(qū)勞動力市場秩序整治意見(完整版)
【正文】 法律法規(guī)的行為進行立案查處；對用人單位的招聘行為進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，依法處理。按照 “ 屬地管理 ” 的原則，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)職業(yè)介紹機構(gòu)的監(jiān)管和非法職介的排查，暢通信息渠道，配合區(qū)職能部門做好清理整頓勞動力市場秩序工作。 （四）強化督查，注重實效 第 5 頁 共 5 頁 清理整頓勞動力市場秩序工作將納入全區(qū)綜合治理考核，各相關(guān)部門應(yīng)高度重視，定期對工作開展情況進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題，確保監(jiān)管責(zé)任落到實處，整頓工作取得實效。 （二）齊抓共管，綜合治理 清理整頓勞動力市場秩序工作是一項系統(tǒng)工程，各街道是第一責(zé)任人。負(fù)責(zé)依法取締未取得營業(yè)執(zhí)照，非法從事職業(yè)介紹活動的組織和個人；嚴(yán)格審查從事職業(yè)介紹活動的單位和個人是否具備準(zhǔn)入條件和開業(yè)資格；對勞動部門依法吊銷職業(yè)許 可證的職業(yè)介紹機構(gòu)依法予以處理。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)勞動和社會保障局，具體負(fù)責(zé)清理整頓勞動力市場秩序活動的日常工作。 （二）
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