5區(qū)公共衛(wèi)生分中心管理模式實踐與思考(完整版)
【正文】 公共場所從業(yè)人員健康體檢、發(fā)放健康證明，定期對體檢結(jié)果進行匯總、分析并上報； —— 負責轄區(qū)內(nèi)食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生（含放射防護）、學校衛(wèi)生、供水單位和傳染病 防治的衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督與管理；承擔衛(wèi)生許可證受理、審查和辦證工作； —— 負責轄區(qū)內(nèi)預防接種、疫苗和冷鏈管理工作，對計免相關(guān)疾病進行流行病學調(diào)查； —— 開展兒童保健門診、孕產(chǎn)婦保健門診和計劃生育技術(shù)指導； —— 開展婦幼衛(wèi)生信息資料及 “ 三網(wǎng) ” 監(jiān)測質(zhì)量控制； —— 協(xié)助開展免費婚檢工作； —— 負責健康管理責任醫(yī)生、公共衛(wèi)生信息員、社區(qū)醫(yī)生的培訓和管理； —— 負責轄區(qū)內(nèi)健康教育的組織和實施，普及居民健康知識。 公共衛(wèi)生經(jīng)費投入實行項目管理、政府購買。每個月組織分中心各科室、各片區(qū)責任醫(yī)生、社區(qū)公共衛(wèi)生信息員組織學習衛(wèi)生政策，開展業(yè)務培訓，并進行考試，納入繼續(xù)教育培訓內(nèi)容。 。分中心成立立內(nèi)部考核小組，每月按工作計劃對各科室完成工作量進行考核，并將考核情況及時上報區(qū)公衛(wèi)辦
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