5努力提高領導和諧社會建設的本領(完整版)
【正文】 促進社會進步有機結合；通過統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，推動整個社會走上生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路。 在構建和諧社會中強化經(jīng)濟建設中心意識。堅持以經(jīng)濟建設為中心，帶領廣大干部群眾聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，為和諧社會建設奠定雄厚的物質基礎，是各級領導班子和領導干部的首要職責。 二、善于通過正確的決策落實構建和諧社會的各項任務 保證構建和諧社會各項任務的實現(xiàn)，要求各級領導班子和領導干部對本地區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略、有關改革發(fā)展穩(wěn)定的重大方針政策，以及實施 的具體措施等作出正確的決策。 建立保障和諧社會目標實現(xiàn)的工作機制。近年來， XX 省把協(xié)調(diào)各方面利益關系、解決群眾實際問題、關心困難群體的生產(chǎn)生活作為大事來抓，在全國率先實行低收入農(nóng)村居民享受最低生活保障，為困難大學生提供助學金等，促進了社會和諧穩(wěn)定。依靠人民群眾共同建設和諧社會，各級領導班子和領導干部要進一步轉變作風，進一步贏得群眾的信賴、擁護和支持。當前，全省正按照 XX 省第八次黨代會的要求，抓緊建立保證利益協(xié)調(diào)機制運行的具體制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)廣大人民群眾的根本利益、現(xiàn)階段人民群眾的共同利益和不同群體的利益；制定落實訴求表達機制的具體辦法，推行領導干部接待群眾制度，完善各級領導干部與黨代表、人大代表、政協(xié)委員聯(lián)系群眾制度，健全信訪工作責任制，把群眾利益訴求納入制度化、規(guī)范化、法治化軌道；健全矛盾調(diào)處機制運行的有效措施，把矛盾化解在基層、解 決在萌芽狀態(tài)；健全以權利公平、機會公平、規(guī)則公平、分配公平為主要內(nèi)容的社會公平保障體系，使人民群眾共享改革發(fā)展的成果；探索促進應急管理機制高效運轉的途徑，完善社會公共
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