4某年校長述職述責(zé)述廉報告(完整版)
【正文】 均召開支委會議、行政議事會和班子會議，集體研究決定。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《以案明紀(jì)》中的典型案例，進(jìn)一步筑牢思想防線，提高自身拒腐防變能力。出臺一系列學(xué)校的規(guī)章制度，各種大事集體決策，不做拍腦袋的事，也不碌碌無為。政務(wù)校務(wù)公開工作扎實推進(jìn)。 聚力迎 “ 國測 ” ，促進(jìn)管理精細(xì)化 實施制度重建工程，為學(xué)校改革發(fā)展奠定基礎(chǔ)。 采取 積極有力的措施，提升教育教學(xué)質(zhì)量 為進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè)，提升教師的職業(yè)幸福感，更好地投入到教育教學(xué)工作中去，學(xué)校邀請縣教育局教研室張仕富老師給全體教職工作了一場 “ 明天是今夜的繼續(xù) ” 的專題講座，提振教師的精氣神，鼓勵教師 “ 苦教 ” 。 第 1 頁 共 12 頁 XX 年校長述職述責(zé)述廉報告 2024 年度校長述職述責(zé)述廉報告 按上級黨委的統(tǒng)一要求，現(xiàn)將我一年來履行職責(zé)及廉潔從政情況匯報如下： 一、個人工作簡歷及家庭基本情況 本人于 1996 年 8 月分配到 **中學(xué)工作至今， 1996 年 9 月至2024 年 7 月?lián)螌W(xué)校的生管保衛(wèi)工作， 1997 年 9 月至 2024 年 7月?lián)螌W(xué)校政治教研組組長， 2024 年 9 月至 2024 年 7 月?lián)纬跻荒甓伍L， 2024 年 9 月至 2024 年 11 月主持學(xué)校教研室工作，2024 年 12 月至 2024 年 8 月?lián)谓萄惺抑魅危?2024 年 11 月任副校長， 2024 年 2 月副校長主持校務(wù)工作， 2024 年 3 月?lián)?**中學(xué)校長；愛人 **在 ****小學(xué)任教，女兒 **在 **小學(xué)就讀一年級。為促進(jìn)學(xué)校的管理和全面發(fā)展，一是加強了學(xué)校內(nèi)部管理制度化，召開第四屆教工代表大會第七次會議，全面整理、修訂學(xué)校各項規(guī)章制度。學(xué)校大力加強班子隊伍建設(shè)，制定《 **縣 **中學(xué)校班子工作分工及 “ 一崗雙責(zé) ” 分解表》并張貼公布，為迎 “ 國測 ” ，實施精細(xì)化管理，提供了制度保障。進(jìn)一步加強家校聯(lián)系，加大宣傳力度，讓社會、家長理解教育、支持教育。為此，在工作中，我?guī)ьI(lǐng)全體師生努力踐行十 六字的高山精神。 開展 “ 一帶一 ” 幫扶活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用 根據(jù)教育局黨委要求，我校黨支部精心組織開展黨員 “ 一帶一 ” 幫扶活動，認(rèn)真制定好幫扶方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定結(jié)對子幫扶計劃和幫扶 花名冊，要求黨員在不同的指導(dǎo)階段，如實填寫指導(dǎo)過程材料，支部對每個階段及時跟蹤檢查，每人結(jié)對指導(dǎo)一名教師，著重從師德師風(fēng)、教學(xué)教法、班級與學(xué)生的管理等方面進(jìn)行指導(dǎo)，黨員教師除了和非黨員教師結(jié)對子，還與30 名建檔立卡和低保生結(jié)對幫扶，除了在學(xué)校組織宣傳，一對 第 7 頁 共 12 頁 一面對面交流，還分寶巖、下園、下莊，仁地、 **五個片區(qū)利用周末時間入戶宣傳國家政策，與家長溝通孩子在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活情況，促進(jìn)了校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的好轉(zhuǎn)。 第 8 頁 共 12 頁 時刻使自己保持清醒的頭腦。學(xué)科教師需合理配置，目前尚缺音樂、信息技術(shù)、地理教師，數(shù)學(xué)、英語、生物教師不足；骨干教師帶頭作用與部分教師專業(yè)素養(yǎng)有待加強。 創(chuàng)新管理工作機制，提高學(xué)校管
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