4競(jìng)選郵政局領(lǐng)導(dǎo)講演(完整版)
【正文】 顧大局，能夠堅(jiān)持原則而又 第 2 頁(yè) 共 5 頁(yè) 不失靈活，處理問題思路清晰。中心局設(shè)立后，必然要整合各網(wǎng)點(diǎn)資源、統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一安排，提高城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，抑制城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)間的無序競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)局內(nèi)同事要給予無微不至的人文關(guān)懷，促進(jìn)局內(nèi)人與人之間關(guān)系的不斷改善。作為城內(nèi)中心支局，是各支局業(yè)務(wù)上的 “ 龍頭 ” ，要結(jié)合自身的地域特點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)，尋求新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。 強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，是做好支局工作的支撐。 “ 沒有規(guī)矩，不成方圓。 “ 不可以一時(shí)之得意，而自 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 夸其能，亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志 ” ， 如果我有幸競(jìng)聘成功，我將不辱使命，以最短的時(shí)間、最大的熱情、全身心的精力，積極入到新的工作中去。當(dāng)然，個(gè)人的能力和水平終究是有限的，但我懂得 “ 笨鳥先飛 ” 和 “ 勤能補(bǔ)拙 ” 的道理，相信在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助下，只要我虛心好學(xué)、積極進(jìn)取，就一定能做好工作。每一位員工，都應(yīng)該遵循規(guī)章制度和遵守工作紀(jì)律。近年來，郵政業(yè)務(wù)感受到了來自社會(huì)的全方位的競(jìng)爭(zhēng)，在這種形勢(shì)下，我們不能無動(dòng)于衷、墨守陳規(guī)，等客上門。又如金融類業(yè)務(wù)，我們不僅要保證負(fù)債類業(yè)務(wù)的正常發(fā)展，而且要做大資產(chǎn)類業(yè)務(wù)規(guī)模。 打造一流員工隊(duì)伍，是做
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