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5日常工作紀律制度范文(完整版)

2024-09-07 04:28上一頁面

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【正文】 嚴重者,開除處理。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款 50元。上班時間不允許看報紙、玩游戲、打瞌睡或做與工作無關(guān)的事情。員工須按時上、下班,不得遲到、早退。 ,接通后先說 “ 您好 ” 。 ”“ 請稍等。 第 13條:上班時間不得穿短褲、超短裙及露背裝。第 7 條:秉公辦事、平等待人;敬業(yè)樂業(yè)、專研業(yè)務(wù);講求效率。 第 2 條。公正是指對工作做出客觀公正的評價,建立良性的信息交流反饋機制。 1保護公司信譽,不能有任何有損公司信譽的行為。 辦公桌上應(yīng)保持整潔并注意辦公室的安靜。按時打卡。 六、每月累計 3 次者,扣發(fā) 5 天的基本工資;累計超過 5次者,予以警告處分,累計達 10次以上者,予以辭退。 二、公司員工必須自覺遵守勞動紀律,按時上下班,不遲到,不早退,工作時間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業(yè)務(wù)前,須經(jīng)本部門負責人同意。請工休假、婚假、產(chǎn)假和探親假的,報副總經(jīng)理審核后由總經(jīng)理審批。 二、保持良好的辦公秩序,辦公時間穿著整潔,注意儀表儀容,禁止穿背心、拖鞋上班,禁止大聲喧嘩吵鬧,做到講文明、講禮貌。履行職責,加強防盜、防火等安全工作。下班后注意關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)門、關(guān)窗、關(guān)電腦等辦公室內(nèi)務(wù)工作。副總經(jīng)理和部門負責人請假,一律由總經(jīng)理批準。 十、作息時間。 不要因私事長時間占用電話。如有不同意見,應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述。公開、公正、公平。 禮儀規(guī)范 ( 1)工作期間應(yīng)做到儀表整潔、儀表端莊、談吐文雅,上班一律不得穿 背心、拖鞋、奇裝異服、超短裙,規(guī)定應(yīng)著工裝的員工應(yīng)統(tǒng)一著裝工裝; 第四篇:辦公室日常紀律管理制度日常紀律管理制度 一、總則 第 1 條。 第 4 條:舉止文明,對來賓熱情禮貌,溝通時要說普通話。 三、儀容儀表 第 12 條。 第 8 頁 共 14 頁 四、服務(wù)規(guī)范第 17條。 ;不議論、不指點、不譏笑有生理缺陷的客人;不收受客人禮品,如實在不能推辭,員工應(yīng)將禮品上交行政部。 ,應(yīng)主動接聽電話。 第 21 條。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款 50元。第 28 條:不私自從事與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的經(jīng)營活動或兼任公司以外的職務(wù)。不得越級反應(yīng)和匯報,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款 200 元,情節(jié)嚴重者,開除處理。 三、駕駛員在工作期間要愛護車輛,應(yīng)嚴格按照 車輛使用說明書的要求定期保養(yǎng)車輛,如車輛出現(xiàn)故障,應(yīng)及早維修,如不按要求及時保養(yǎng)、按時維修車輛而造成嚴重后果的,駕駛員應(yīng)承擔全部賠償責任。 八、駕駛員不得私自將車輛開出辦事,夜間必須將車輛停放在規(guī)定車庫,如未經(jīng)主管經(jīng)理同意私自開出,發(fā)現(xiàn)一次罰駕駛員500元,罰保安員 100元,造成不良后果者,一切責任由駕駛員本人承擔,公司概不負責。 十三、駕駛員在工作期間,不得參與和本職無關(guān)的事務(wù),未經(jīng)公司領(lǐng)導和部室負責人的同意,不得應(yīng)允他人做與公司利益相關(guān)的活動,否則公司有權(quán)對其進行處理。 駕駛員: 時 間: 。 十五、駕駛員 在本公司工作期間,不允許兼職社會其它工作,否則公司有權(quán)解除勞動合同。 九
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