4勞動(dòng)人事科科長(zhǎng)的競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿(完整版)
【正文】 獻(xiàn)。 第二、組織協(xié)調(diào)能力的發(fā)揮。 第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè) 勞動(dòng)人事科科長(zhǎng)的競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿 我叫 ，出生于 年， 年考入 ，曾擔(dān)任（ …… 工作經(jīng)歷與個(gè)人榮譽(yù)）。在實(shí)際工作中存在一些勞動(dòng)密集型的事務(wù)，這種情況下，通過(guò)精心的組織協(xié)調(diào)來(lái)發(fā)揮群眾的作用是最佳的方法。如果我當(dāng)選為科長(zhǎng)，我會(huì)特別注重科室同事的再學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)他們向復(fù)合型干部發(fā)展，調(diào)動(dòng)大家的積極性，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感，齊心協(xié)力，開(kāi)拓進(jìn)取，內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，提高工作效率和工作質(zhì)量，以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，創(chuàng)造良好的社會(huì)效益，同時(shí)，在保證社會(huì)效益的前提下，通過(guò)優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來(lái)創(chuàng)造可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益，爭(zhēng)創(chuàng)一流科室。規(guī)范理順辦事程序，簡(jiǎn)化手續(xù)，方便群眾。 近期要抓的兩件事。一是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和新科技知識(shí)，二是走出去搞調(diào)查、搞研究。 三、我對(duì)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的態(tài)度 多年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下，同志們的支
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