3街道辦事處年度重點(diǎn)工作計(jì)劃(完整版)
【正文】 可持續(xù)發(fā)展。把落實(shí)中央 “ 八項(xiàng)規(guī)定 ” 作為一項(xiàng)常態(tài)化工作堅(jiān)持下去，緊盯元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重要關(guān)鍵時(shí)段和干部調(diào)整、工程招標(biāo)等重要節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)對中央 “ 八項(xiàng)規(guī)定 ”貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和嚴(yán)肅處理。二是服務(wù)群眾的能力。落實(shí)區(qū)委 “1+7” 文件，推進(jìn)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，落實(shí)黨建業(yè)務(wù)清單，解決基層黨組織 “ 做什么 ” 和 “ 怎么做 ” 的問題。 （一）貫徹從嚴(yán)治黨，全面落實(shí)區(qū)委 “1+7” 文件要求。一是領(lǐng)導(dǎo)核心能力。搭建在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)平臺，通過 “ 紅袖章 ” 社區(qū)自治、志愿者活動(dòng)、結(jié)對幫扶、樓（棟）長等方式聯(lián)系群眾。明確區(qū)分黨工委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主 第 3 頁 共 10 頁 體責(zé)任和紀(jì)工委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任。推行執(zhí)法程序標(biāo)準(zhǔn)化，建立標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)法流程，用程序規(guī)范的執(zhí)法行為，用標(biāo)準(zhǔn)壓縮自由裁量權(quán)的彈性空間。 。 （三）堅(jiān)持 “ 百姓情懷 ” ，改善民生促進(jìn)公平。要本著好事不怕做、要多做的思路，從受眾角度出發(fā)，大力推進(jìn)民生工程建設(shè)與服務(wù)工作。以 “ 織網(wǎng)工程 ” 為支持，構(gòu)建覆蓋全面的綜合信息系統(tǒng)，打通信息壁壘，運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維、 第 7 頁 共 10 頁 大數(shù)據(jù)理念完善社會(huì)事件統(tǒng)一管理、綜合反應(yīng)的基層 “ 善治 ” 機(jī)制。深入 完善重大突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案和預(yù)警機(jī)制，大力排查不穩(wěn)定因素，加強(qiáng)輿情分析研判、引導(dǎo)和應(yīng)對工作。 “ 一崗雙責(zé) ” ，確保轄區(qū)安全無事故。進(jìn)一步鞏固和提升盟海農(nóng)場的整治成果，形成長效機(jī)制，始終保持違建 “ 零增量 ” 、查處 “ 零容忍 ” ，確保東湖轄區(qū)無環(huán)境污染、無亂搭亂建。 （五）加強(qiáng)能力建設(shè)，提升服務(wù)群眾整體水平。組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的向心力和戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)思想政治教育，培養(yǎng) “ 心 中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒 ” 的 “ 四有 ” 精神，自覺做焦裕祿式的好干部； 第 10 頁 共 10 頁 以正面教育為主，強(qiáng)化經(jīng)常性思想政治工作，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。大力推進(jìn)林業(yè)生態(tài)區(qū)建設(shè)，確保森林覆蓋率、林木蓄積量、生態(tài)公益林功能等級、防護(hù)林建設(shè)、保護(hù)區(qū)體系、綠色通道、 XX 縣區(qū)綠化、村莊綠化、林地保護(hù)管理、森林資源保護(hù)等各項(xiàng)任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的完成。加強(qiáng)安全生產(chǎn)日常管理，健全安全生產(chǎn)隱患排查、治理機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制。推進(jìn) “ 一幫一 ” 結(jié)對幫扶維穩(wěn)工作，積極做好涉軍人員和重點(diǎn)上訪人員的疏導(dǎo)、跟進(jìn)、穩(wěn)控和處置工作。大力推進(jìn)羅湖 “apec 藍(lán) ” 創(chuàng)建工作，建設(shè)綠色生態(tài)東湖，把東湖優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境和良好的自然稟賦充分發(fā)揮出來。對轄區(qū)損壞嚴(yán)重的巷道、三不管地帶的設(shè)施及市政與小區(qū)接駁的地帶，以
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