3機關辦公室工作總結(jié)優(yōu)選范文(完整版)
【正文】 員團結(jié)一致，對分配的任何工作都沒有怨言，局領導和各科室對辦公室的工作能夠給與充分的理解，各項具體工作按按時按量完成，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下： 一、加強學習，提高素質(zhì) 做好辦公室工作，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。組織協(xié)調(diào)全局各種會議，會前認真準備會場，會上認真做好記錄，會后及時整理，制發(fā)會議紀要 。做好車輛的調(diào)配、使用和管理 。 五、抓機關效能建設，促工作開展 （一）迅速動員部署。先后制訂、修改《一線工作法實施細則》、《 “ 六不準 ” 保障制度》、《考勤制度》、《機關事業(yè)單位工作人員帶薪休假審批規(guī)定》、《干部學習制》、《執(zhí)法責任追究制度》等制度 x 項，作廢《市科信局接待群眾來訪日制度》等不適合當前情況的制度x 項，完成《 xx 局信息公開 指南》和《科信局政府信息主動公開目錄》，完善我局信息公開制度。 機關辦公室工作總結(jié) 20x 年，辦公室在機關黨組、行政班子的正確領 導下，按照機關 2024 年工作要點及辦公室的工作計劃，緊緊圍繞機關的中心工作，積極主動地為機關的正常運轉(zhuǎn)搞好服務，努力協(xié)調(diào)各科室之間的工作關系，辦公室全體工作人員認真履行崗位職責，團結(jié)協(xié)作，較好地完成了本年度工作任務，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、認真調(diào)研、多方協(xié)調(diào)，把握全系統(tǒng)總體情況，為企業(yè)提供服務，搞好全系統(tǒng)的企業(yè)改革工作。三是解決職工群眾反映強烈的熱點難點問題。建立了周五學習制度，取得了好的學習效果。 六、房改和家屬院的維修，鍋爐管理，東街拆遷問題，都做了較好解決。 九、完成領導交辦的其它工作。 （三）加強文件審核把關，著力提高 發(fā)文質(zhì)量，全局公文質(zhì)量得到提升 一年來，在加強教育培訓的基礎上，我辦將改進文風作為改進工作作風、提高服務水平的一個突破口，著力提高發(fā)文質(zhì)量，嚴格公文審查把關，堅持做到了 “ 四不發(fā) ” ，即不符合政策規(guī)定的不發(fā)、不符合行文程序的不發(fā)、公文格式不規(guī)范的不發(fā)、已向 第 11 頁 共 13 頁 社會公告的規(guī)范性文件不轉(zhuǎn)發(fā)，確保了發(fā)文質(zhì)量。二是根據(jù)省委保密委、省司法廳、省法制辦、省保密局關于開展 “ 七五 ” 保密法制宣傳教育的通知精神，印發(fā)了《局 “ 七五 ” 保密法制宣傳教育規(guī)劃》的通知，明確了 xx 年2024 年我局保密工作的指導思想、努力目標、任務和要求、工作步驟及保障措施，使我局的保密工作有章可循，有章可依。四是加快發(fā)展保密技術，自主完成了局內(nèi)網(wǎng) “ 郵件服務器 ” 的開發(fā)，升級更換了 2 次密鑰，對機要網(wǎng)絡設備、機要密碼，按要求嚴格管理，對網(wǎng)上機要文件嚴格保密，全年做到了全局電子公文、數(shù)據(jù)的安全、正常運輸。在收文方面，收到省級機關、各廳局來文件，收到各單位來文共 489 件，做到及時處理，及時呈交局領導和各有關處室 批閱，做到了無漏文、無積壓、無遺失。在新的一年里，我們將以黨的 xx 大和 xx 屆四中全會精神為指導，團結(jié)協(xié)作，努力提高工作效率，以更加真實的工作態(tài)度、更好地為大家服務。電話管理方面，繼續(xù)采取充值卡管理制度，有效降低和節(jié)約了電話費。辦公室收發(fā)傳閱文件 320 余份，承辦 170 余件，收發(fā)傳真 60 余份。年初我們成立了以主要領 導為組長、紀檢書記為副組長、機關各科室主要負責人為成員的黨風廉政建設領導組，領導組下設 第 7 頁 共 13 頁 辦公室。另一方面
范文總結(jié)相關推薦
鄂ICP備17016276號-1