3基層學(xué)轉(zhuǎn)促心得體會(完整版)
【正文】 維護穩(wěn)定的實際成效作為評價任用干部的重要依據(jù)，嚴格獎懲、獎罰分明，讓想干成事者有機會、能干成事者有舞臺、干成事者有位子，讓政治生態(tài)風(fēng)清氣正煥然一新。在抓落實的過程中會有這樣那樣的困難，會遇到主觀和客觀上的很多障礙。加大教育整治力度，采取切實有效措施，著力推進機關(guān)作風(fēng)的改善，把層層表態(tài)、層層開會轉(zhuǎn)變?yōu)閷訉幼ヂ鋵?、層層解決問題，打造務(wù)實重行的干事團隊，在抓落實上動真的、來實的，堅決杜絕任何部門任何人搞任何形式的弄虛作假，堅決杜絕任何部門任何人以任何理由不作為，努力營造 第 3 頁 共 5 頁 風(fēng)清氣正、求真務(wù)實、扎實干事的良好氛圍。 第六，形成合力抓落實。對我省而言，當(dāng)前最需要的是做到工作實字當(dāng)頭、落實干字為先。對一心干事、實績突出的干部要鮮明支持、大膽使用，重視選拔培養(yǎng)一批 政治上強、懂經(jīng)濟、會管理的干部充實到各級領(lǐng)導(dǎo)班子。各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把推動經(jīng)濟發(fā)展與全面推進從嚴治黨結(jié)合起來，認真落實省委八個務(wù)必從嚴要求，始終保持奮發(fā)有為、苦干實干的良好精神狀態(tài)，努力營造黨風(fēng)正、政風(fēng)清、民風(fēng)淳的良好環(huán)境，奮力形成齊心協(xié)力搞改革、萬眾一心抓發(fā)展的大好局面。實干不是被動地干，不是脫離實際、不顧實情、機械地教條地按照一個模子去干，需要充分發(fā)揮各級干部的主觀能動性，創(chuàng)造性、創(chuàng)
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