4林業(yè)局上半年黨風廉政建設總結(jié)和下半年工作報告(完整版)
【正文】 政建設工作責任性。經(jīng)過市學習實踐科 第 3 頁 共 8 頁 學發(fā)展觀活動第五指導組的審批同意，我局嚴格按照黨內(nèi)民主生活會程序和要求，本著高度負責，襟懷坦白的態(tài)度召開專題民主生活會。切實加強對林業(yè)資金、項目的監(jiān)管，確保各個林業(yè)項目建設符合科學發(fā)展觀的要求，林業(yè)項目決策、規(guī)劃、立項、審批、建設等程序合規(guī)，建設 “ 安全區(qū) ” 、 “ 隔 第 4 頁 共 8 頁 離帶 ” ，保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是根據(jù)省、市紀委廉政文化建設的要求，把廉政文化建設作為一項長期的任務，切實抓緊抓好。針對當前領導干部從政方面存在的突出問題，確定今年重點抓好以下六個方面的工作：一是嚴禁領導干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股等問題；二是落實領導干部配偶和子女從業(yè)、投資入 第 6 頁 共 8 頁 股等有關事項報告登記制度；加強對領導干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)情況的監(jiān)督檢查，嚴禁發(fā)生與公共利益沖突的行為；三是治理和糾正領導干部違反規(guī)定發(fā)放住房補貼、以明顯低于市場價格購置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房等問題；四是嚴禁利用和操縱招商引資項目，為本人或特定關系人謀取私利；五是嚴禁領導干部相互請托，違反規(guī)定為對方的特定關 系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面提供便利，謀取不正當利益。公務員之家： 同時，健全黨內(nèi)民主集中制，在單位實施 “ 一把手 ”“ 三個 第 7 頁 共 8 頁 不直接分管 ” 和 “ 末位表態(tài)制 ” 的基礎上，實行局長負責制，對重大問題，通過局黨組會，局長辦公會或局黨組擴大會討論決定。深入推進局領導班子成員聯(lián)系區(qū)縣工作，增強服務基層意識。 。加強行政效能監(jiān)察和執(zhí)法監(jiān)察，促進機關作風轉(zhuǎn)變。 2024 年下半年工作打算： 下半年我局將繼續(xù)按照市紀檢委、市監(jiān)察局的安排部署，結(jié)合實際，著重抓好以下幾個方面的工作。 六、扎實推進治本工作。要 第 5 頁 共 8 頁 求局機關各科室、局屬各單位主要負責人以上人員、全市森林公安民警、全市森林植物檢疫檢查站主要負責人、市及各區(qū)縣森防站全體人員都必須會唱。深入開展黨的政治紀律
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